٦٢ جيم - ٠١ واﻷمر الجوهري بالنسبة ﻹدارة الموارد البشرية هو إحداث التغيير من خﻻل اﻻبتكار في البرامج وإعادة توزيع الموظفين إلى اﻷنشطة التي تعتبر هامة بالنسبة لﻻحتياجات الجديدة لﻷمم المتحدة من الموارد البشرية.
26C.10 Изменения являются лейтмотивом управления людскими ресурсами. Они обеспечиваются путем новаторского осуществления программ и перераспределения персонала в интересах мероприятий, имеющих центральное значение для удовлетворения новых потребностей Организации Объединенных Наций в людских ресурсах.