وتستخدم جداول اﻷجور هذه، المعروفة بنظم اﻷجور الخاصة، في الحاﻻت التي يقترن فيها تعيين الموظفين أو استبقاؤهم بصعوبات ظاهرة، أو لدى وجود عوامل أخرى كأن يكون مكان العمل غير مرغوب فيه، أو ما إلى ذلك.
Эти шкалы вознаграждения, известные как специальные системы оплаты, используются в тех случаях, когда имеются явные трудности с набором или удержанием персонала, или с целью учета таких факторов, как непопулярность данного места работы и т.д.