وفي مواجهة التحفظات)٢(، فإن النهج الحكومية المركزية السابقة التي استندت إلى حد كبير إلى تخطيط القوى العاملة الوطنية آخذة في التراجع ليحل محلها استراتيجيات تتسم بقدر أكبر من الﻻمركزية والمشاركة تركز على &quot; حسن التدبير &quot; البشري، وتنشد إدماج عناصر تنمية الموارد البشرية عبر قطاعات كثيرة.
В связи с определенными ограничениями 2/ первоначальные более централизованные государственные подходы, основанные главным образом на национальном планировании рабочей силы, уступают место более децентрализованным и обеспечивающим участие населения стратегиям с упором на &quot; изобретательность &quot; человека и учетом элементов развития людских ресурсов на уровне многих секторов.