&apos; ٢ &apos; كشف اﻻستعراض عن أن الهيكل الحالي ﻻ يفي على نحو كاف باحتياجات النظام الموحد نظرا ﻷنه ﻻ يوفر مكافآت كافية على أداء مستويات أعلى من الواجبات والمسؤوليات نتيجة لوجود نقاط ضعف هيكلية في جدول المرتبات، بما في ذلك، في جملة أمور، وجود نسبة منخفضة جدا بين مستويات الحد اﻷعلى والحد اﻷدنى للمرتبات؛
ii) этот обзор показал, что нынешняя структура не является адекватной с учетом потребностей общей системы, поскольку она не обеспечивает достаточное вознаграждение при повышении уровней ответственности и функций ввиду структурных недостатков шкалы окладов, включая, в частности, слишком низкое соотношение между максимальной и минимальной ставками окладов;