ونرى أن النهج الحالي لملء هذه الوظائف من خﻻل الترقيات الداخلية ينبغي أن يعاد النظر فيه توخيا ﻻعتماد نهج أكثر توازنا من شأنه أن يوفر للمركز عناصر جديدة ذوي فكر خﻻق وأساليب عمل مبتكرة.
По нашему мнению, следует изменить нынешний подход к заполнению этих должностей исключительно на основе внутренней системы продвижения по службе в пользу более сбалансированного подхода, который бы мог способствовать привлечению к работе в Центре свежих сил, с новыми идеями и новыми методами работы.