وتدعو الحاجة إلى أن يكون الهيكل الجديد المعني بالشؤون الجنسانية في الأمم المتحدة قادرا على تعزيز الصلات بين القواعد والمعايير من ناحية وبين والسياسات والأنشطة التنفيذية من ناحية أخرى، لكي يكون له تأثير في التمكين للمرأة والمساواة بين الجنسين، وخاصة في الميدان، وذلك من خلال: (أ) إشراك الحكومات وآلياتها الوطنية المعنية بشؤون المرأة؛ (ب) تعزيز القدرات الوطنية والإقليمية على الرصد؛ (ج) كفالة تلقي ردود الأفعال بشكل منتظم لمساعدة الهيئات المشتركة بين الحكومات على اتخاذ القرارات؛ (د) إيفاد مستشاري الشؤون الجنسانية إلى البلدان والمناطق وإنشاء قدرات دائمة على إرسال خبراء الشؤون الجنسانية والدعم الميداني؛ (هـ) إسداء المشورة إلى الحكومات، بناء على طلبها، بشأن بناء القدرات في مجال المساواة بين الجنسين والمساعدة التقنية.
Los nuevos mecanismos de género de las Naciones Unidas tendrían que poder mejorar los vínculos entre las normas y los principios, las políticas y la labor operacional para mejorar el empoderamiento de la mujer y la igualdad de género, especialmente sobre el terreno, del siguiente modo: a) promoviendo la participación de los gobiernos y sus mecanismos nacionales de adelanto de la mujer; b) mejorando la capacidad de seguimiento en los ámbitos nacional y regional; c) recabando sistemáticamente información con miras a la adopción de decisiones en el plano intergubernamental; d) desplegando asesores de género en los distintos países y regiones y estableciendo una capacidad permanente para desplegar con rapidez asesores de género y prestar apoyo sobre el terreno; y e) ofreciendo a los gobiernos que lo soliciten asesoramiento sobre creación de capacidad en materia de igualdad de género y asistencia técnica al respecto.