وبالإضافة إلى هذا، فإن فعالية عمليات الإدارة مثل التوظيف والانتقاء، وإدارة الأداء والترقية ينبغي رصدها من خلال البينات الإحصائية وكذلك من خلال التصورات الفردية.
Además, la eficacia de procesos de gestión como la selección y la contratación, la gestión de la actuación y los ascensos debe vigilarse mediante verificaciones estadísticas, así como recabando las percepciones de los individuos.