ورداً على أحد الأسئلة، أوضح المتحدث أن ليست هناك نية لإلغاء قواعد الأقدمية في التعيينات بالكامل، وإنما الهدف هو إضفاء مزيد من المرونة بالسماح للموظفين بالترشح لوظائف أعلى أو أدنى برتبة واحدة من الرتبة التي يشغلونها.
En respuesta a una pregunta, aclaró que no se pretendía suprimir totalmente las normas de antigüedad en los nombramientos, sino de aumentar la flexibilidad, es decir, permitir que el personal pudiera postular a puestos de la categoría inmediatamente superior o inferior a su categoría actual.