وتؤكد اللجنة الاستشارية على الحاجة إلى العمل من أجل تحقيق توازن بين المكاسب الواضحة المحققة من استخدام موظفين من بعثات قائمة لتوفير الخبرة اللازمة لتمكين بعثات جديدة من بدء عملها على وجه السرعة مقابل حاجة البعثات المرسِلة إلى المهارات التي يتعين عليها الاستغناء عنها لفترات طويلة، فغياب هؤلاء الموظفين من البعثة المرسلة لفترة طويلة، يولّد صعوبات لديها متى أرادت التأكيد على حاجتها لموظفيها الفعليين، إذ يصبح صعبا، مع مرور الوقت، تحديد إلى أي مدى لا تزال هناك حاجة إلى هذه المهارات، وما إذا كان قد تم، في الواقع، الاستعاضة عنها بإضافة وظائف جديدة.
La Comisión Consultiva señala la necesidad de lograr un equilibrio entre las ventajas evidentes de recurrir a personal de misiones ya establecidas que aporte los conocimientos necesarios para que las nuevas misiones inicien rápidamente sus operaciones y la posibilidad de que las misiones de origen se vean privadas por períodos prolongados de competencias que les resultan necesarias. La ausencia prolongada de dicho personal de la misión a la que ha sido asignado da lugar a dificultades a la hora de determinar las verdaderas necesidades de plantilla de la misión, puesto que, con el paso del tiempo, es cada vez más difícil determinar hasta qué punto esas competencias aún son necesarias y si de hecho han sido reemplazadas por la adición de nuevos puestos.