(ب) أن تتيح دورات تدريبية هادفة وإلزامية في مجال حقوق الإنسان لأفراد الشرطة وغيرهم من الموظفين المكلفين بإنفاذ القانون، بما في ذلك في مرحلة الدورات التدريبية الأولية وطوال حياتهم المهنية لمنع التنميط العرقي، وتعديل أهداف الأداء المحددة للشرطة وفقاً لذلك وطبقاً للتوصية العامة رقم 31(2005) المتعلقة بمنع التمييز العنصري في إدارة وسير عمل نظام العدالة الجنائية؛
对警察和其他执法人员进行有意义的强制性人权培训，包括初步培训和全职业培训，以防止种族貌相；以此为目的，按照关于在刑事司法系统的司法和运作中预防种族歧视问题的第31号一般性建议(2005年)修改警察业绩目标；