41 - ويحدد التقرير التحسينات اللازمة في مجال إدارة الموارد البشرية، ويقترح اتخاذ تدابير لتحسين التوازن بين الجنسين في صفوف موظفي الفئة الفنية، وتعزيز الشفافية في منح التعيينات المحددة المدة الطويلة الأجل، وتعزيز الاستثمار في تدريب الموظفين وتطوير قدراتهم.
41. 报告确定了人力资源管理领域的必须改进之处，建议采取措施改善专业工作人员的性别均衡，提高长期和定期任用的透明度，并加大对工作人员培训和发展的投资力度。