121- وفي عام 2000، قدَّمت اللجنة إلى الجمعية العامة إطاراً متكاملاً لإدارة الموارد البشرية()، يسلِّط الضوء على العلاقات في ميادين متنوعة من أنشطة لجنة الخدمة المدنية الدولية: التعويضات والاستحقاقات، والتوظيف، وإدارة الحياة المهنية، والحوكمة السديدة.
121. 2000年，委员会向大会提交了人资管理综合框架， 强调了国际公委各项活动涉及的各个领域的关系：报酬和福利、聘用、职业管理和善政。