52- ويعد إيفاد الموظفين والقيام بزيارات دراسية إلى وكالات المنافسة ذات الهياكل المؤسسية القوية من العناصر الهامة للتدريب والتطوير المهنيين التي تساعد في نقل المعارف من أجل تطوير القدرات المؤسسية.
52. 把工作人员派往建立了有力的体制结构的竞争管理机构工作和学习，是进行职业培训和发展，据以转移知识以发展机构能力的一个重要组成部分。