ينبغي أن يخصص الرؤساء التنفيذيون في المؤسسات قيد الاستعراض لوحدات الموارد البشرية التابعة لكل منهم الموارد الملائمة لإعداد أنشطة تدريبية بشأن القضايا المرتبطة بالعلاقات بين الموظفين والإدارة (ويستحسن أن يتم ذلك بالاشتراك مع ممثلي الموظفين) وتنفيذ تلك الأنشطة، وأن يشجعوا بقوة على مشاركة المديرين المعينين حديثاً وممثلي الموظفين المنتخبين حديثاً في هذا التدريب.
各受审查组织的行政首长应向各自的人力资源部门划拨适足资源，拟订(最好与工作人员代表一道)和开展工管关系相关问题的培训活动，并大力鼓励新任命的管理人员和新当选的工作人员代表参加这类培训。