42- يرجى تقديم معلومات إضافية عن تعريف مفهوم &quot; مشقة لا يمكن تبريرها &quot; الذي يمكن أن يتذرع به رب العمل للامتناع عن تشغيل شخص مصاب بإعاقة في شركته، ولا سيما ما إذا كانت هناك معايير موضوعية لإجراء مثل هذا التقييم. (الفقرة 27-2 من تقرير الدولة الطرف). (الفقرة 27-2 من تقرير الدولة الطرف).
(同上，第24.3段) 42. 由于雇主可援引 &quot; 不合情理的困难 &quot; ，拒绝在他/她的公司接受一位残疾人，请补充说明 &quot; 不合情理的困难 &quot; 的定义。 请提供做出这项评估所采用的既定的客观标准。 (同上，第27.2段)