ويدعم النظام الجديد لإدارة أداء الموظفين ويعزز إدارة الأداء القائمة على النتائج، والمواءمة بين أهداف المنظمة والأهداف الفردية، والنظام الشامل لاستخلاص المعلومات عن الأداء وتقييمه.
新的工作人员绩效管理系统支持和加强注重成果的绩效管理，与机构和个人目标以及360度绩效反馈和考评相一致。