35 - وفيما يتعلق بمعدلات الشغور في الوظائف المدنية، تلاحظ اللجنة الاستشارية أن معدلات الشغور المقترحة للميزانيات المقترحة للفترة 2012/2013 تعكس بالكامل، للمرة الأولى، تنفيذ إصلاحات الموارد البشرية التي جرت مؤخرا لمواءمة شروط الخدمة للموظفين الميدانيين وتبسيط التوظيف من خلال تطبيق آلية قائمة المرشحين المقبولين.
35. 有关文职人员空缺率方面，行预咨委会注意到，2013/14年度拟议预算中的拟议空缺率首次充分反映了最近推出的人力资源改革的执行情况。 这项改革的目的是统一外地工作人员的服务条件，并通过实施名册机制精简征聘工作。