25-28 وسيولى اهتمام خاص لوضع سياسات لإدارة الموارد البشرية؛ وتعزيز التنسيق مع سائر المنظمات التابعة لنظام الأمم المتحدة الموحد فيما يتعلق بسياسات المرتبات والبدلات وشروط خدمة الموظفين على نطاق المنظومة، حسبما تحدده الجمعية العامة ولجنة الخدمة المدنية الدولية؛ وتقديم الخدمات الاستشارية بشأن موظفي الأمانة العامة على الصعيد العالمي، بما في ذلك التشجيع على تعزيز الشفافية، وروح المسؤولية والمساءلة.
25.28 将特别重视拟订人力资源管理政策；加强与联合国共同制度其他组织的在下列方面的协调：大会和国际公务员制度委员会所确立的全系统有关工作人员薪酬、津贴和服务条件的政策；提供关于秘书处分布在世界各地的工作人员的咨询服务,包括促进增强透明度、责任制和问责制。