33 - التغييرات المقترحة في الاحتياجات من الموارد البشرية في إطار العنصر 2، الدعم، هي: (أ) في مكتب رئيس دعم البعثة، إنشاء وظيفة واحدة من فئة الخدمة الميدانية في أسوسا لإدارة العقود؛ (ب) في قسم الخدمات الإدارية، إنشاء وظيفة واحدة من الرتبة ف-3 ممولة في إطار المساعدة المؤقتة العامة لدعم تنفيذ المعايير المحاسبية الدولية للقطاع العام ونظام أوموجا، وإعادة تصنيف وظيفة من الرتبة ف-4 إلى الرتبة ف-3 لتعكس نقل وظيفة كبير الموظفين الماليين من البعثة إلى مركز الخدمات الإقليمي في عنتيبي بأوغندا؛ (ج) في قسم خدمات الدعم المتكاملة، إنشاء ثلاث وظائف من الرتبة ف-3، و 12 وظيفة من فئة الخدمة الميدانية ممولة في إطار المساعدة المؤقتة العامة لدعم إقامة ستة مخيمات على طول الحدود بين السودان وجنوب السودان، وبناء ست قواعد عمليات السرايا في منطقة أبيي، وإنشاء وظيفة من فئة الخدمة الميدانية، ووظيفة واحدة لموظف وطني من فئة الخدمات العامة، ووظيفة من متطوعي الأمم المتحدة لدعم ازدياد عمليات تفتيش المعدات المملوكة للوحدات والمعدات المملوكة للأمم المتحدة بسبب ازدياد مواقع النشر على طول الحدود بين السودان وجنوب السودان.
33. 构成部分2支助拟议的人力资源所需资源变化有：(a) 特派团支助主任办公室，在阿索萨设立1个外勤员额负责合同管理；(b) 行政处，设立1个由一般临时人员供资的P-3职位，为执行国际公共部门会计准则和 &quot; 团结 &quot; 项目提供支持，并把1个P-4员额改叙为P-3员额，反映特派团的财务主任职能已经移交乌干达恩德培区域服务中心；(c) 综合支助事务处，设立由一般临时人员供资的3个P-3和12个外勤职位，为在苏丹和南苏丹边界建造六个营地和阿卜耶伊地区建造六个连级行动基地提供支持，并设立1个外勤、1个本国一般事务和1个联合国志愿人员员额，为苏丹/南苏丹边界部署地点增加而导致特遣队所属装备和联合国所属设备财产视察增加提供支持。