ودعا الأمين العام من خلال مقرر لجنة السياسات 2011/19 جميع رؤساء الإدارات والمكاتب والبعثات إلى التعجيل بإحراز التقدم في تحقيق التكافؤ بين الجنسين، مع إيلاء اهتمام خاص لتحسين التوازن بين الجنسين في الرتب الوظيفية من ف-4 إلى مد-2؛ وإدراج مرشحة واحدة على الأقل في جميع قوائم المرشحين؛ وإعداد إحصاءات دقيقة عن تمثيل المرأة على جميع المستويات، بما في ذلك وضع حد أدنى ملائم للتوقعات الخمسية يمكن قياس التقدم المحرز على أساسه.
通过政策委员会第2011/19号决定，秘书长吁请所有部门、办事处和特派团的首长，以加速实现性别平等，特别要注意改善P-4至D-2级的性别均衡，所有候选人名单中至少要有一名女候选人，并保持所有各级妇女就职人数的准确统计数据，包括提出用来衡量进展的五年预测适当基线。