٧٨ - وذكرت اﻹدارة أنه لم يكن من الحكمة إيراد مستويات محددة من الموظفين وساعات عمل كل موظف كمتطلب في طلب العروض. فإن هذا سوف يمنع الفائز بالعطاء من نيل عقد من النقابة، بعد التفاوض مع وحدة المساومة الجماعية، وهو أمر مفيد لﻷمم المتحدة.
L’Administration a argué qu’il n’était pas prudent de spécifier les effectifs et les horaires de travail individuels comme critères d’attribution du marché, car cela empêcherait l’adjudicataire de négocier une convention collective – qui serait tout au bénéfice de l’ONU – avec les syndicats.