٨ - يوصي بإدماج هدفي المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة في العملية المستمرة ﻹصﻻح اﻷمم المتحدة، بما في ذلك في أعمال اللجان التنفيذية، ويؤكد من جديد، في هذا الصدد، هدف الوصول إلى نسبة ٥٠/٥٠ في التوزيع حسب الجنس بحلول سنة ٢٠٠٠ لجميع فئات الوظائف داخل منظومة اﻷمم المتحدة، ﻻ سيما الوظائف بالرتبة مد - ١ وما فوقها، مع اﻻحترام الكامل لمبدأ التوزيع الجغرافي العادل، وبما يتمشى مع المادة ١٠١ من ميثاق اﻷمم المتحدة، على أن يؤخذ في اﻻعتبار أيضا اﻻفتقار إلى تمثيل المرأة القادمة من بلدان معينة، ﻻ سيما من البلدان النامية والبلدان التي التي تمر اقتصاداتها بمرحلة انتقالية، أو التمثيل الناقص لها.
8. Recommande l &apos; intégration des objectifs relatifs à l &apos; égalité entre les sexes et à la promotion de la femme dans le processus de réforme en cours à l &apos; Organisation des Nations Unies, y compris dans les travaux des comités exécutifs, et réaffirme à ce sujet l &apos; objectif d &apos; une parité entre les effectifs masculins et féminins d &apos; ici à l &apos; an 2000 dans toutes les catégories de poste du système des Nations Unies, en particulier au niveau D-1 et dans les catégories supérieures, dans le plein respect du principe d &apos; une répartition géographique équitable, conformément à l &apos; Article 101 de la Charte des Nations Unies, et compte tenu également de l &apos; absence de représentation ou de la sous-représentation des femmes de certains pays, en particulier de pays en développement et de pays en transition.