ومنذ عام 1988 لم تصل إلى المحاكم إلا عدة قضايا عن التمييز في الاستخدام وكان معظمها عن نشر إعلانات توظيف غير شرعية.
Depuis 1988, relativement peu de cas de discrimination en matière d’emploi tombant sous le coup de la loi ont été portés devant les tribunaux; la plupart de ces cas concernaient la publication illégale d’offres d’emploi.