ثم أن تشريعات الجماعة اﻷوروبية الواجب تطبيقها فورا في أسبانيا، تحظر صراحة الفصل بسبب طلب أو قضاء إجازات اﻷمومة أو اﻹجازات الوالدية ما لم يكن اﻷمر ﻷسباب أخرى غير تمييزية وغير ذات صلة.
Par ailleurs, la législation communautaire, applicable immédiatement en Espagne, interdit expressément tout licenciement lié à des demandes, explicites ou non, de congé de maternité ou de congé parental, à moins que le licenciement en question n &apos; obéisse à des motifs non discriminatoires.