وإذا كانت هذه اللجنة لم تبدأ عملها إلا من قريب فإن الشرطة الإسرائيلية اتخذت عدة تدابير لتطبيق توصيات اللجنة مثل فرز المرشحين للخدمة في الشرطة فرزا دقيقا، بما في ذلك النظر في الاختبارات الاجتماعية التي تبين القدرة على ضبط النفس ومهارات الاتصال مع الآخرين؛ وعمل تقييم دوري للأداء؛ وتنظيم ورش تدريبية على استجواب الأشخاص الذين ليسوا مشبوهين جنائيا وعلى منع العنف وعلى حقوق الإنسان والمساواة أمام القانون. (في بعض هذه الورش كانت المواد تدرس من أعضاء مجموعات حقوق الإنسان المستقلة). وتقديم جائزة سنوية للتسامح لمراكز الشرطة المتفوقة؛ وإصدار نشرة أنباء عن أخلاقيات الشرطة؛ والبدء في مشروع تجريبي بعنوان &quot; شرطة المجتمعات المحلية في 10 مراكز &quot; .
La commission vient à peine de d &apos; entrer en fonctions, mais la Police israélienne a déjà pris plusieurs mesures pour appliquer les recommandations : sélection rigoureuse des candidats au recrutement, y compris au moyen de tests sociométriques révélant la capacité de contrôle de soi et les aptitudes relationnelles; évaluations périodiques du comportement professionnel; ateliers de formation à l &apos; interrogatoire des suspects non qualifiés et à la prévention de la violence, aux droits de l &apos; homme et à l &apos; égalité devant la loi (certains de ces ateliers sont dirigés par des membres de groupes indépendants actifs dans le domaine des droits de l &apos; homme); attribution à certains commissariats de police d &apos; une récompense annuelle pour tolérance; publication d &apos; un bulletin sur la déontologie policière; démarrage d &apos; un projet de &quot; régulation du comportement communautaire &quot; dans 10 commissariats.