٣ - &quot; ﻻ تعتبر تمييزا بموجب هذا القانون المعاملة التفضيلية لعمال محددين من قبل الحكومة الوطنية أو الهيئات المحلية المتمتعة بالحكم الذاتي أو أصحاب العمل ﻷغراض إصﻻح اﻷحوال التمييزية الحالية &quot; .
3) Le traitement préférentiel réservé à certains travailleurs par un organisme public, national, local ou autonome ou un employeur en vue de remédier à des conditions discriminatoires existantes n’est pas considéré comme discrimination aux fins de la présente loi.”