يحظر القانون المنقح على أصحاب اﻷعمال التمييز ضد المرأة في مجاﻻت التوظيف واسناد الواجبات والترقية في حين كان القانون السابق ينص على أنه يجب على أصحاب اﻷعمال أن يحاولوا المساواة بين الرجل والمرأة في تلك المجاﻻت .
La loi révisée interdit aux employeurs toute discrimination à l’égard des femmes dans le recrutement, l’affectation à des tâches et la promotion, alors que la loi précédente stipulait que les employeurs avaient le devoir de traiter les hommes et les femmes de façon égale dans ce domaine.