9.2 The selection decision for positions up to and including at the D-1 level shall be made by the head of department/office on the basis of proposals made by the responsible hiring managers (for position-specific job openings) and occupational group managers (for generic job openings) when the central review body finds that the candidates have been evaluated on the basis of approved evaluation criteria and the applicable procedures have been followed.
La décision finale concernant les postes de la classe D-1 et des classes inférieures est prise par le chef de département ou de bureau concerné sur recommandation du responsable du poste à pourvoir (dans le cas d &apos; un avis de vacance de poste spécifique) ou du responsable du groupe professionnel (dans le cas d &apos; un avis de vacance de poste générique), lorsque l &apos; organe central de contrôle a constaté que les candidatures ont été évaluées au regard des critères d &apos; évaluation approuvés et les procédures en vigueur respectées.