16.2 A staff member whose temporary appointment is to be terminated shall be given not less than 15 calendar days &apos; written notice of such termination or such written notice as may otherwise be stipulated in the letter of appointment, provided that in the latter case the notice also grants a minimum of 15 calendar days.
Tout fonctionnaire nommé à titre temporaire reçoit, s &apos; il est mis fin à son engagement, un préavis écrit d &apos; au moins 15 jours ou le préavis prévu dans sa lettre de nomination, étant entendu que dans ce second cas le préavis est d &apos; au moins 15 jours à condition que, dans le dernier cas, le préavis soit au moins de 15 jours.