When the position to be filled involves significant functions in the management of financial, human and physical resources and/or information and communications technology, the executive or local human resources office shall inform OHRM or the Department of Field Support of the proposed selection so that the approvals required by Secretary-General &apos; s bulletin ST/SGB/2005/7 may be obtained prior to selection.
Dans le cas des postes dont le titulaire intervient sensiblement dans la gestion des ressources financières, humaines ou matérielles, ou dans le domaine de l &apos; informatique et des communications, le service administratif ou le bureau du personnel local concerné communique au Bureau de la gestion des ressources humaines ou au Département de l &apos; appui aux missions le nom du candidat recommandé, afin d &apos; obtenir l &apos; accord préalable envisagé dans la circulaire du Secrétaire général ST/SGB/2005/7.