These include gender pay gap, occupational segregation, stereotyping of women &apos; s and men &apos; s roles and structural barriers which reduce women &apos; s access to full and equal employment.
Il s &apos; agit notamment de l &apos; inégalité salariale, de la ségrégation professionnelle, des stéréotypes relatifs aux hommes et aux femmes, outre les obstacles structurels qui limitent l &apos; accès des femmes au plein emploi et à l &apos; égalité dans le travail.