In Cambodia, for example, firms with more than eight formal employees have to enrol in contributory schemes that provide their employees with employment injury insurance, health insurance and old-age pensions.
Au Cambodge, par exemple, les entreprises employant plus de huit salariés formels doivent s &apos; inscrire aux régimes contributifs qui octroient à leurs employés une assurance en cas d &apos; accident du travail, une assurance maladie et des pensions de vieillesse.