b. As special leave without pay for a period of up to two years for a staff member who is the mother or father of a newly born or adopted child, with a possibility of extension for up to an additional two years in exceptional circumstances.
b. Un congé spécial sans traitement d &apos; une durée de deux ans au maximum à tout fonctionnaire qui est la mère ou le père d &apos; un nouveau-né ou d &apos; un enfant adopté, le congé pouvant être prorogé de deux années supplémentaires dans des cas exceptionnels.