A candidate who has been previously employed on a temporary appointment and who has reached the maximum authorized duration under a temporary appointment in an entity that applies the United Nations Staff Regulations and Rules, shall not be granted a new temporary appointment unless the requirement for a break in service specified in section 14 below has been met.
Tout candidat précédemment titulaire d &apos; un engagement temporaire qui a atteint la durée maximum autorisée dans une entité appliquant le Statut et le Règlement du personnel des Nations Unies ne peut recevoir de nouvel engagement temporaire que s &apos; il a satisfait à l &apos; obligation d &apos; interruption obligatoire visée ci-après à la section 14.