52. Delays associated with understaffing and/or lack of experience in appeals support have led to the creation of a redeployment plan in order to project the number and levels of staff needed for appeals through 2014.
Les retards liés à l &apos; insuffisance et/ou à l &apos; inexpérience du personnel affecté aux affaires en appel ont conduit à l &apos; élaboration d &apos; un plan de réaffectation visant à assurer le nombre et le niveau de fonctionnaires nécessaires jusqu &apos; en 2014.