11.3 Each department/office shall report to the Office of Human Resources Management (OHRM) on compliance, consistency and fairness in the implementation, ratings and other relevant data no later than 30 June of each year.
Chaque département ou bureau présente au Bureau de la gestion des ressources humaines au plus tard le 30 juin de chaque année un rapport sur le respect des procédures, l &apos; application du système rigoureuse et équitable, et les appréciations, et toutes autres données utiles.