وهو يتيح للإدارة العليا في اليونيسيف والموظفين الآخرين الإرشادات العملية لتنفيذ سياسة التقييم ويشدِّد على العناصر الرئيسية التالية: إسناد مسؤوليات واضحة عن التقييم على مختلف المستويات في المنظمة؛ وإسناد دور قيادي قوي لمكتب التقييم في وظيفة التقييم؛ وأهمية اهتمام الإدارة في جميع مراحل عملية التقييم.
В ней содержатся методические рекомендации для высшего руководства и других сотрудников ЮНИСЕФ по осуществлению политики в области оценки и подчеркиваются следующие основные элементы: четкие обязанности в сфере оценки на различных уровнях организации; активная руководящая роль Управления по оценке в рамках функции оценки; и необходимость внимания руководства на всех этапах оценочного процесса.