(ح) تعزيز روح التواصل والمشاركة والحوار والتوفيق والإجماع التي تنحو إلى تحقيق الصالح العام باعتبار ذلك من وسائل بناء العلاقات بين جهات التوظيف في الخدمة المدنية وموظفيها بغية تهيئة أفضل بيئة عمل ممكنة والمواءمة بأقصى قدر ممكن بين أهداف الهيئات ومصالح موظفيها وتوقعاتهم؛
h) содействие установлению контактов, участию, диалогу, достижению компромисса и консенсуса в интересах общества как средств установления отношений между работодателями в системе государственной службы и ее служащими в целях установления наиболее благоприятных условий для работы и максимального согласования целей государственных организаций с интересами и ожиданиями их персонала;