14 - وفي 13 إدارة أو مكتبا، تمثل النساء أقل من 30 في المائة في الرتبة مد-1 وما فوقها: برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية (الموئل) (27.3 في المائة)؛ واللجنة الاقتصادية والاجتماعية لآسيا والمحيط الهادئ (27.3 في المائة)؛ ومكتب تخطيط البرامج والميزانية والحسابات (25 في المائة)؛ وإدارة عمليات حفظ السلام (21.1 في المائة)؛ وأمانة مؤتمر الأمم المتحدة للتجارة والتنمية (الأونكتاد) (20 في المائة)؛ واللجنة الاقتصادية لأفريقيا (20 في المائة)؛ وإدارة الشؤون السياسية (17.9 في المائة)؛ ومفوضية الأمم المتحدة لحقوق الإنسان (16.7 في المائة)؛ ومكتب خدمات الدعم المركزي (16.7 في المائة)؛ والمكتب المعني بالمخدرات والجريمة (15.8 في المائة)؛ وبرنامج الأمم المتحدة للبيئة (15.7 في المائة)؛ ومكتب تنسيق الشؤون الإنسانية (10 في المائة)؛ وإدارة عمليات حفظ السلام/مكتب دعم البعثات (10 في المائة).
14. В 13 нижеуказанных департаментах/управлениях доля женщин на должностях класса Д1 и выше составляет менее 30 процентов: Программе Организации Объединенных Наций по населенным пунктам (ООН-Хабитат) (27,3 процента); Экономической и социальной комиссии для Азии и Тихого океана (ЭСКАТО) (27,3 процента); Управлении по планированию программ, бюджету и счетам (25 процентов); Департаменте операций по поддержанию мира (21,1 процента); Секретариате Конференции Организации Объединенных Наций по торговле и развитию (ЮНКТАД) (20 процентов); Экономической комиссии для Африки (ЭКА) (20 процентов); Департаменте по политическим вопросам (17,9 процента); Управлении Верховного комиссара по правам человека (УВКПЧ) (16,7 процента); Управлении централизованного вспомогательного обслуживания (16,7 процента); Управлении по наркотикам и преступности (15,8 процента); Программе Организации Объединенных Наций по окружающей среде (ЮНЕП) (15,7 процента); Управлении по координации гуманитарной деятельности (10 процентов); и Департаменте операций по поддержанию мира/ Управлении поддержки миссий (10 процентов).