(م) سياسات شئون الموظفين المتعلقة بفيروس نقص المناعة البشرية/الإيدز: التنفيذ التدريجي لسياسات شئون الموظفين بالأمم المتحدة المتعلقة بفيروس نقص المناعة البشرية/الإيدز، بما في ذلك توفير إمكانية الحصول على الرعاية والعلاج وتقديم المشورة والاختبار على أساس طوعي، فضلا عن برامج التعلم والاتصال لزيادة الوعي؛
m) кадровая политика в связи с проблемой ВИЧ/СПИДа: постепенный переход к осуществлению соответствующей кадровой политики Организации Объединенных Наций в связи с проблемой ВИЧ/СПИДа, включая обеспечение доступа к уходу и лечению и добровольное обращение к услугам медиков-консультантов и медицинское освидетельствование; а также информационно-просветительские программы и программы в области коммуникации, осуществляемые в целях повышения уровня информированности персонала;