&quot; وإذ تشير كذلك إلى قرارها 57/180 المؤرخ 18 كانون الأول/ديسمبر 2002، وقرارها 57/305 المؤرخ 15 نيسان/أبريل 2003، وبخاصة الفقرات 39 و 40 و 41 من الفرع ثانيا منه التي أعادت فيها التأكيد على تحقيق هدف التوزيع المتساوي بين الجنسين (بنسبة 50/50) بحلول عام 2000 في جميع فئات الوظائف داخل منظومة الأمم المتحدة، وبخاصة عند رتبة مد - 1 وما فوقها، وشجعت فيها بقوة الدول الأعضاء على دعم تلك الجهود بالتعرف على مزيد من المرشحات وتقديم ترشيحهن بانتظام وطلبت إلى الأمين العام أن يقوم بإجراء استعراض شامل للتقدم المحرز نحو بلوغ هدف التوزيع المتساوي بين الجنسين (بنسبة 50/50)، وبخاصة في المكاتب التي تكون فيها المرأة ممثلة تمثيلا ناقصا وأن يقدمه إلى الجمعية العامة في دورتها التاسعة والخمسين، &quot;
&lt; &lt; ссылаясь на свою резолюцию 57/180 от 18 декабря 2002 года, а также не свою резолюцию 57/305 от 15 апреля 2003 года, в частности на раздел II, пункты 39, 40 и 41, в которых она подтвердила цель обеспечить к 2000 году равное соотношение мужчин и женщин на должностях всех категорий в системе Организации Объединенных Наций, особенно на должностях уровня Д-1 и выше, настоятельно призвала государства-члены поддерживать эти усилия путем подбора и регулярного выдвижения большего числа кандидатов из числа женщин и просила Генерального секретаря провести всеобъемлющий обзор прогресса в направлении достижения цели равной представленности мужчин и женщин, особенно в подразделениях, в которых женщины недопредставлены, и представить его Генеральной Ассамблее на ее пятьдесят девятой сессии, &gt; &gt;