ومن المفروض أن يكون لذلك، بدوره، أثر على أهداف التعيين التي يحددها مكتب إدارة الموارد البشرية (انظر الفصل الثاني،الباب 2 والباب 29 جيم).
Это, в свою очередь, должно отразиться на целевых показателях набора персонала, установленных Управлением людских ресурсов (см. главу II, разделы 2 и 29C).