(ب) التقييم اللازم لتحديد الأجر: مجموعة من العوامل: الأداء، وتطوير الكفاءة واستجابة المتعاملين؛
b) оценка для определения размера вознаграждения: совокупность факторов (выполнение работы, развитие профессиональных качеств и отзывы клиентов);