تحدد خطط عمل الموارد البشرية التزامات سنوية لبلوغ أهداف قابلة للقياس فيما يتعلق، في جملة أمور، بتعيين الموظفين الذين ينتمون للدول الأعضاء غير الممثلة وتلك الممثلة تمثيلا ناقصا.
В планах действий в области людских ресурсов определяются ежегодные обязательства по достижению поддающихся оценке целевых показателей в отношении набора персонала из непредставленных и недопредставленных государств-членов