- قصر المواصفات على المعارف، أو الخبرات التقنية المتخصصة المكتسبة في شغل وظائف مشابهة من قبل. ويجب أن تشمل جميع الخصائص الأخرى (كفاءة المترشح وسلوكه وصورته عن نفسه وقدراته المعرفية) التي تعتبرها الإدارة الحديثة للموارد البشرية من عناصر الأداء الناجح؛
- такие описания должны включать не только специальные технические знания или опыт выполнения аналогичных функций, но и все другие параметры (умение, отношение к работе, самооценку, познавательные способности, побудительные причины и личностные качества), наличие которых считается в современных концепциях управления персоналом непременным условием обеспечения успешной работы;