وبعد أن أوجد الإصلاح الذي بدأته الأمم المتحدة في عام 1997 ثقافة الاتجاه إلى تحقق النتائج، من المهم أيضا تقييم إن كانت النُهج الموجهة نحو تحقيق النتائج التي اعتمدتها مختلف جهات منظومة الأمم المتحدة، العامل في مجال التنمية، تؤدي بالفعل إلى تحسين التعاون فيما بينها والى خلق ملكية زمام أمور البرامج.
С учетом начатой в 1997 году реформы Организации Объединенных Наций, в рамках которой прививается культура ориентации на достижение конкретных результатов, в равной степени важно выяснить, насколько принципы управления, ориентированного на достижение конкретных результатов, которые приняты в различных подразделениях системы Организации Объединенных Наций, действующих в области развития, действительно способствуют активизации эффективного сотрудничества между ними и обеспечению ответственности самих стран за осуществляемые программы.