(أ) نظام معزز لإعداد التوقعات والتخطيط والتوظيف والتنسيب وترقية الموظفين، مما يتيح لمديري البرامج اختيار مرشحين متحمسين ويتمتعون بكفاءات عالية، استنادا الى المعلومات المتوافرة الدقيقة.
a) Более совершенная система прогнозирования, планирования, набора, расстановки и повышения в должности сотрудников, позволяющая руководителям программ отбирать высококвалифицированных и инициативных кандидатов на основе легкодоступной и точной информации.