31 - وتشمل خطة عمل مدريد مجالات من ضمنها مشاركة المرأة الفعالة في المجتمع والتنمية، بما في ذلك مشاركتها في صنع القرارات على قدم المساواة؛ وإسهامها في المجتمع المحلي عن طريق العمل غير المأجور، بما في ذلك رعاية أفراد الأسرة، وإعالة الأسر المعيشية والعمل التطوعي، فضلا عن أعمال الإعاشة الإنتاجية؛ والسياسات المراعية للفروق بين الجنسين التي ترمي إلى التوفيق بين واجبات العمل والرعاية؛ ومشاركة المرأة في سوق العمل وما يتصل بذلك من قدرتها المحدودة على توفير معاش للتقاعد وتحقيق الاستقلالية في سن متقدمة؛ وعدم استطاعتها التحكم في الموارد المالية والممتلكات؛ وإسهام المسنات في التنمية الريفية؛ وانتشار الفقر في أوساط النساء وما يتصل بذلك من تأمين الدخل والضمان الاجتماعي، في حالات من ضمنها الحالات الطارئة وإعادة الإعمار بعد انتهاء الصراعات، وإعادة التأهيل والتنمية؛ وفرص استفادة المرأة من المعارف، والتعليم والتدريب وتكنولوجيا الإعلام والاتصال.
31. Мадридский план действий охватывает такие области, как активное участие женщин в жизни общества и в процессе развития, включая равноправное участие женщин в процессе принятия решений; безвозмездный вклад женщин в жизнь общины, включая уход за членами семьи, ведение домашнего хозяйства и добровольную работу, а также продуктивную трудовую деятельность в целях обеспечения источников средств к существованию; учитывающая гендерные аспекты политика, направленная на обеспечение сочетания работы и обязанностей по уходу; участие женщин на рынке труда и связанная с этим ограниченная возможность заработать пенсию по старости и обеспечить независимость в преклонном возрасте; отсутствие контроля с их стороны за финансовыми и имущественными ресурсами; вклад пожилых женщин в сельское развитие; феминизация нищеты и гарантия получения доходов и социальная защита, в том числе в условиях чрезвычайных ситуаций и постконфликтного восстановления, реабилитации и развития; и доступ женщин к знаниям, образованию и профессиональной подготовке, а также к информационно-коммуника-ционным технологиям.