وزيادة التركيز على تدريب كبار الموظفين على &quot; إدارة الأشخاص &quot; هو أمر جدير بالترحيب، لكن التغييرات الفعلية في هذا المجال لن تحدث إلا بعد أن يصبح الإشراف الكافي وتطوير الموظفين جزءاً لا يتجزأ من مسؤوليات المديرين لا جهداً إضافياً لا يكون إلا أكثرهم اندفاعاً للعمل مستعداً لتقديمه.
Es bueno que se preste mayor atención a la capacitación en la &quot; gestión de personal &quot; para funcionarios de categoría superior, pero en este aspecto sólo se producirán cambios reales cuando la supervisión adecuada y el desarrollo del personal sean parte integrante de la labor de los diversos sectores más que en un esfuerzo complementario que sólo los más motivados de ellos están dispuestos a realizar.