ويطبق البرنامج الذي شُرع فيه في كانون الثاني/يناير 2000 على الموظفين المستخدمين برتبة ف-2 من خلال امتحانات التوظيف التنافسية الوطنية ويستهدف توفير الفرصة لهم للاستفادة من القيام على الأقل بمهمتين تحت إشراف شخصين مختلفين في السنوات الخمس الأولى من خدمتهم.
El programa, iniciado en enero de 2000, es aplicable al personal contratado en la categoría P2 por medio del CCN y pretende concederles dos destinos por lo menos bajo dos supervisores diferentes en los primeros cinco años de servicio.