53- وفيما يتعلق بتقرير الأمين العام عن إصلاح إدارة الموارد البشرية (A/55/253) وبمسألة تخطيط الموارد البشرية على وجه التحديد، قال إنه تجدر الإشارة إلى التدابير المتخذة لتحديد أهداف يمكن قياسها، وبخاصة إنشاء وتحسين نظام لمعلومات إدارة الموارد البشرية وقرار إجراء حصر للمهارات.
En relación con el informe del Secretario General sobre la reforma de la gestión de los recursos humanos (A/55/253) y, concretamente, con la cuestión de la planificación de los recursos humanos, cabe señalar las medidas adoptadas para fijar objetivos mensurables, en particular, el establecimiento y perfeccionamiento de un sistema de información de gestión de los recursos humanos y la decisión de establecer un inventario de aptitudes.