فالاتفاقات الجماعية توفر تغطية لكافة العمال في آيسلندا، إن لم يكن مباشرة بانتسابهم إلى عضوية النقابات المعنية فعن طريق الأحكام المنصوص عليها في القانون رقم 55/1980 الخاص بالشروط والأجور، وما إلى ذلك. وتنص المادة 1 من القانون على أن توظيف عامل بأجر أقل أو بشروط أسوأ مما يحق له الحصول عليه لو كان منتسباً لعضوية النقابة المعنية أمر غير قانوني.
Todos los trabajadores de Islandia están amparados por algún convenio colectivo, pues están directamente protegidos como afiliados a un sindicato, o en virtud de las disposiciones de la Ley Nº 55/1980 sobre condiciones de trabajo y salarios, etc. Conforme al artículo 1 de la ley es ilegal contratar a un trabajador por remuneración inferior o en condiciones peores a las que tiene derecho como afiliado al correspondiente sindicato.