ويعزى النقصان الحادث في المرتبات إلى ارتفاع معدلات الشواغر (14 في المائة في سنة 2000 و 9 في المائة سنة 2001)، وانخفاض متوسط رتب الموظفين المحليين.
La disminución en concepto de sueldos se debe a la elevada tasa de vacantes (14% en 2000 y 9% en 2001) y a que el personal de contratación local es de una categoría media inferior.