(2) الدورات التدريبية والحلقات الدراسية وحلقات العمل: حلقات دراسية متكاملة عن رسم السياسات في مجال تنمية الموارد البشرية (50 متدربا)؛ دورات تدريبية إقليمية لتعزيز إدارة النقاط التجارية (120 متدربا)؛ حلقات دراسية وحلقات عمل إقليمية ودون إقليمية ووطنية بشأن الجوانب الاقتصادية والتقنية والقانونية والتنظيمية للتجارة الإلكترونية (300 متدرب)؛ دورات ينظمها برنامج التدريب التجاري بشأن مواضيع مختلفة تتعلق بالتجارة الدولية (15 متدربا تقريبا لكل دورة)؛ وحلقات دراسية ينظمها برنامج التدريب التجاري لتدريب المدرِّبين (15 متدربا تقريبا لكل دورة)؛ دورات تدريبية عن شهادات الموانئ التي يمنحها برنامج التدريب التجاري (120 متدربا تقريبا)؛ وحلقات دراسية تربوية ينظمها برنامج تطوير التدريب في ميدان النقل البحري (60 متدربا)؛ وحلقات عمل وحلقات دراسية بشأن قضايا النقل، وتيسير التجارة والنقل والإمداد، بما في ذلك جوانبها القانونية (260 متدربا)؛
ii) Cursos de capacitación, seminarios y cursos prácticos: seminarios integrados sobre elaboración de políticas de desarrollo de los recursos humanos (50 participantes); cursos regionales para reforzar la administración de los centros de comercio (120 participantes); seminarios y cursos prácticos regionales, subregionales y nacionales sobre los aspectos económicos, técnicos, jurídicos y reguladores del comercio electrónico (300 participantes); cursos de TRAINFORTRADE sobre diferentes temas relacionados con el comercio internacional (15 participantes estimados por curso); seminarios sobre formación de formadores de TRAINFORTRADE (15 participantes estimados por curso); cursos de capacitación sobre certificados de puertos de TRAINFORTRADE (120 participantes estimados); seminarios pedagógicos de TRAINMAR (60 participantes); cursos prácticos y seminarios sobre cuestiones de transporte, facilitación del comercio y logística, incluidos sus aspectos jurídicos (260 participantes);