فنجد اليوم (في تشرين الأول/أكتوبر 2000) أن أقل من 1 في المائة من الإعلانات عن فرص العمل تشترط معايير تمييزية مثل نوع الجنس، والسن، والعرق، علما بأن هذه النسبة كانت 32 في المائة في كانون الثاني/يناير 1999، قبل تنفيذ المبادئ التوجيهية.
Hoy en día (hasta octubre de 2000) menos de 1% de los anuncios de empleo entrañan criterios discriminatorios en relación con el sexo, la edad y la raza. En enero de 1999, antes de la aplicación de las normas de orientación, el porcentaje se elevaba a 32%.