35 - واستطرد قائلا إنه من المنطقي تماما أن يصحب هذه العملية خلق أسلوب جديد للإدارة يهدف إلى إرساء نظام فعال لمتابعة السلوك المهني ونظام للالتزامات المرتبطة بالمساءلة وإلى تفعيل مقترحات الأمين العام الهادفة إلى إصلاح إدارة الموارد البشرية (التخطيط والتوظيف والتنقل والتعلم المستمر وتحسين الترتيبات التعاقدية وتفويض مزيد من السلطة مع ما ينبغي أن يصحب ذلك من التزامات).
Es totalmente lógico que ese proceso vaya acompañado de la adopción de un nuevo estilo de gestión, lo que entraña la introducción de un sistema eficaz de gestión de la actuación profesional y un sistema de rendición de cuentas, así como la puesta en práctica de las propuestas del Secretario General destinadas a reformar la gestión de los recursos humanos (planificación, contratación, movilidad, aprendizaje continuo, mejora de las disposiciones contractuales y mayor delegación de poderes, con las obligaciones que conlleva).