94- وفي التقرير الذي قدمته نيوزيلندا بشأن اتفاقية منظمة العمل الدولية لعام 1958 (رقم 111) المتعلقة بالتمييز في الاستخدام والمهنة عن الفترة 1995-1997 (الصفحة 9)، لوحظ أنه نتيجة للاستثناءات المنصوص عليها في المادتين 151 و152 من قانون حقوق الانسان لم تكن سياسات وممارسات حكومة نيوزيلندا محل حظر للتمييز خلال الفترة قيد الاستعراض بموجب قانون حظر التمييز على أساس العجز والسن والرأي السياسي ووضع العمالة ووضع الأسرة والميل الجنسي.
94. En el informe de Nueva Zelandia con arreglo al Convenio de la OIT sobre la discriminación (empleo y ocupación), de 1958 (Nº 111) para 1995-1997 (pág. 9) se ha señalado que como consecuencia de las exenciones en virtud de los artículos 151 y 152 de la Ley de derechos humanos, en el período que se examina el Gobierno de Nueva Zelandia no ha estado sujeto en cuanto a sus políticas y prácticas a la prohibición, en virtud de esa ley, de la discriminación por motivos de discapacidad, edad, opinión política, situación laboral, condición familiar y orientación sexual.