14. Welcomes the emphasis on training, planning and establishment of rosters, which would provide the capacity to manage and monitor personnel actions in the Department of Peacekeeping Operations and the Office of Human Resources Management, and encourages the utilization of information technology in reducing the current recruitment period below 180 days;
14. Se félicite de l'importance accordée à la formation, à la planification et à l'établissement de fichiers de candidats, ce qui devrait donner au Département des opérations de maintien de la paix et au Bureau de la gestion des ressources humaines les moyens de gérer et de suivre les opérations administratives relatives au personnel, et encourage l'utilisation de l'informatique pour réduire le délai de recrutement, qui est actuellement de 180 jours ;