Under Article 8 of Decree-Law No 61/2000, the penalty for failure to comply with that obligation was an administrative fine of EUR 15 for each worker concerned and for each day of delay.
Seadusandliku dekreedi nr 61/2000 artikli 8 kohaselt karistati selle kohustuse rikkumise eest haldustrahviga, mis oli iga asjaomase töötaja kohta 15 eurot iga viivitatud päeva eest.