This Decision shall enter into force on 10 July 2004, provided that all the notifications under Article 103(1) of the Agreement have been made to the EEA Joint Committee [4].
Käesolev otsus jõustub 10. juulil 2004. aastal tingimusel, et kõik lepingu artikli 103 lõikes 1 ettenähtud teated on EMP ühiskomiteele esitatud. [4]