وفي هذا الصدد، يعتبر تطوير مهارات الموظفين من خلال برامج تدريبية ملائمة، خارجية و/أو داخلية، عنصرا رئيسيا في استراتيجية الوحدة على المدى المتوسط.
In this regard, the development of staff skills through adequate external and/or internal training programmes is a key component of the medium-term strategy.