281- تضمن الفصل الثامن من قانون العمل والعمالة حكما يتعلق بالأجر عن العمل في ساعات الليل فيما يلي نصه ”إذا طلب رب العمل من العامل دون مستوى المشرف أن بعمل ليلا إضافة إلى عمله النهاري العادي وخارج الفترة المشار إليها في البند 108، يدفع له رب العمل ما يعادل 50 في المائة أجره العادي عن ساعات العمل الإضافية“.
Employment of any child under 15 is prohibited, except for children aged 13 and 15, who can work up to 8 hours per week, if the employment falls within a set of criteria. The Act prohibits the employment of children under 18 in the following areas: (i) mining and quarrying; (ii) confined spaces; (iii) heavy labour; (iv) manufacturing, or work with any toxic substances; (v) slaughter houses; (vi) carpet weaving; (vii) construction; (viii) forestry (ix) gas, electricity and water supply; (x) sanitary services; (xi) transport, communication and storage; and (xii) plantations or other commercial agriculture undertakings.