وبالإضافة إلى ذلك هناك داخل الأمانة على ما يبدو ثغرات خطيرة في هذا الصدد كانعدام الوضوح لدى القيادة، وعدم توفر القدرات الكافية، والحاجة إلى تحسين الهياكل الداخلية المعنية بالتقييم.
Furthermore, there appeared to be serious gaps within the Secretariat in that area, including an absence of clarity surrounding leadership, insufficient capacity, and a need to improve internal structures for evaluation.