في الفقرة 10 من الجزء ثانيا - باء من القرار 59/265، لاحظت الجمعية العامة قيام الأمين العام بإنشاء فرقة عمل تابعة للأمانة العامة لإجراء دراسة شاملة لمعايير عبء العمل وقياس الأداء، والنتائج الأولية التي توصلت إليها فرقة العمل. وطلبت إلى الأمين العام أن يواصل دراسة معايير عبء العمل وقياس الأداء، من حيث النوعية والكمية على السواء، بغية تقديم مقترح إلى الجمعية العامة بشأن منهجية شاملة لقياس الأداء وإدارته، انطلاقا من منظور المنظومة الكاملة، مع إيلاء عناية أيضا لخصائص جميع اللغات الرسمية وكفالة التقيد بالقرار 58/250.
In section II.B, paragraph 10, of its resolution 59/265, the General Assembly noted the establishment by the Secretary-General of a Secretariat task force to conduct a comprehensive study of workload standards and performance measurement and the preliminary findings of the task force and requested the Secretary-General to pursue the study of workload standards and performance measurement, in both qualitative and quantitative terms, with a view to submitting to the Assembly a proposal for a comprehensive methodology for performance measurement and management from a full-system perspective, while also paying attention to the specificities of all the official languages and ensuring compliance with resolution 58/250.