Les entreprises préfèrent leur attribuer des postes auxiliaires, subalternes, dans lesquels leur apparence – lorsqu’elles apportent le café lors de réunions de cadres masculins – donne une valeur ajoutée à l’image de l’entreprise, même si elle n’ajoute aucune valeur à leurs propres carrières.
Muitos locais de trabalho atribuem funções relacionadas com o contacto com o público às mulheres jovens convencionalmente atraentes ou submetem-nas a postos de trabalho, onde a sua aparência - como levar café aos homens de estatuto elevado, durante as reuniões - pode adicionar valor à “marca” da empresa, embora nenhum valor esteja a ser adicionado às suas próprias carreiras.