Por eso, los funcionarios, inversores y directivos empresariales que buscan ideas revolucionarias, soluciones de avanzada y talentos desaprovechados no deberían permitir que la diferencia entre la turbulencia de unas sociedades y la calma de otras influya demasiado en sus decisiones. De hecho, aventurarse fuera de la zona segura puede ser muy beneficioso.
因此，寻找革命性思想、尖端解决方案和待开发人才的官员、投资者和商业领袖不应该因某些社会的动乱或其他社会的平静而过度影响他们的决策。事实上，跳出舒适域或许会带来极大的好处。