Se deben fortalecer los programas estatales y los empleadores y los sindicatos deben dar muestras de mayor responsabilidad en materia de inversión con miras al desarrollo de las aptitudes. Además, deben consultar más asiduamente a los educadores y las autoridades: debates que deben basarse en la información sobre el mercado laboral, el examen de los desempeños y la disponibilidad de servicios de empleo.
放眼全世界，三分之一的受调查雇主无法找到拥有可以填补当前空缺岗位的合适技能的工人。我们必须建立从培训和教育通往职场的有效路径，以便技能与市场需求匹配。政府计划必须强化，雇主和工会必须承担更大的技能投资的责任。它们还必须更紧密地与教育者和决策者协商——他们的讨论应该有充分的劳动力市场信息、表现评估和就业服务普及为基础。