(La falta de portabilidad y de anualidades es un importante defecto de la mayoría de los planes de retiro empresariales.) Una junta independiente se encargaría de supervisar la administración del plan del estado, y los administradores de los fondos de inversión se elegirían mediante llamado a licitación.
在这一制度下，每名员工可以获得个人账户余额（税收待遇等同IRA），但确保该计划收益的资产将由资金池信托持有，实际回报由私人保险担保，从退休开始以年金的形式发放。账户将与员工而不是雇主挂钩，以保证就业的流动性。（缺少流动性和没有年金支付时大部分雇主计划的主要缺点。）一个独立委员会将监督州计划的管理，以竞标程序选择投资经理。