Una característica concomitante en el mercado laboral surcoreano es la tasa de participación de la fuerza laboral femenina –un insignificante 33% para las mujeres de entre 30 y 39 años– entre las más bajas de los países de la OCDE. Esto refleja en parte la dificultad de equilibrar la crianza de los hijos con el trabajo en Corea del Sur, comparado, por ejemplo, con Europa o con los Estados Unidos.
韩国劳动力市场的一个伴随特征是女性劳动力参与率是经合组织国家中最低的之一，30—39年龄段女性只有33%参加工作。这部分是因为与欧洲和美国相比，韩国人在育儿和工作之间更加难以取得平衡。