Al igual que muchas corporaciones, China está trasladando la mayor parte del proceso de toma de decisiones hacia el nivel de las "unidades empresariales" (regiones-estado semiautónomas, con gobierno propio que compiten ferozmente entre ellas por el capital, la tecnología y los recursos humanos, tal como lo hacen los estados en Estados Unidos).
Comme bien des entreprises, la Chine déplace la plupart des prises de décisions au niveau des « filiales » : des États-régions semi-autonomes et autorégulés qui se font une concurrence acharnée les uns les autres pour s'approprier capital, technologies et ressources humaines (tout comme le font les États américains).