De acuerdo con un informe de enero de 2008 del Hay Group, los CEOs de las 50 empresas más grandes de Estados Unidos hoy cobran casi tres veces más de lo que perciben sus contrapartes europeos –y muchos cientos de veces más que sus propios trabajadores.
D'après le rapport du Hay Group publié en janvier 2008, les PDG des cinquante premières sociétés américaines sont payés presque trois fois plus que leur équivalents européens – c'est-à-dire des centaines de fois plus que leurs propres salariés.