The solution is to focus less on women and more on elevating the value of care and expanding the roles and choices open to men. Electing and appointing more women to powerful roles remains essential.
解决的重点是要减少对女性的关注，转而提升照顾工作的价值，并扩大男性可能的角色选择。选举任命更多女性走上领导岗位固然重要。但对女性进步的关注偏向于跟踪有多少女性身居要职：包括总体就业比例、平均工资、有多少担任首席执行官、高管、终身教授、银行家、医生、合伙律师、议员、总统和部长。