If we didn’t know whether we would be working on a factory floor in Bangladesh or in a shiny head office in the United States, no one would disavow responsibility for the health and safety of Bangladeshi workers.
En ignorant si nous allons travailler dans une usine au Bangladesh ou au siège rutilant d’une entreprise aux Etats-Unis, il est tout aussi probable que nous ne songerions pas à nier notre responsabilité pour la santé et la sécurité des ouvriers bangladeshis.