The program is targeted at individuals, but a company systems administrator or human-resources manager could use it to identify company- or group-wide patterns – though to do so without informing employees that their mail is being monitored would be illegal in Europe and bad practice at best in the United States.
El programa apunta a personas individuales, pero un administrador de sistemas de una compañía o un gerente de recursos humanos lo podría usar para identificar patrones que se repiten en la organización o un grupo, aunque hacer tal cosa sin informar a los empleados de que se está analizando su correo electrónico sería ilegal en Europa y, en el mejor de los casos, una práctica poco recomendable en los Estados Unidos.