Despite the demonstrated benefits of broad-based profit-sharing programs, only about one-third of US private-sector workers participate in them, and about 20% own stock in their companies.
A pesar de los beneficios probados de los programas de reparto de utilidades de base amplia, solo alrededor de la tercera parte de los trabajadores del sector privado estadounidense participan en ellos, y aproximadamente el 20% poseen acciones de sus empresas.