Beschäftigungsschutz, lebenslanges Lernen und Sozialleistungen sollten um den Einzelnen herum neu aufgebaut werden, nicht um den Arbeitsplatz. Das System sozialer Leistungen sollte verschlankt werden, sodass in seinem Mittelpunkt die Person steht, statt in Übereinstimmung mit spezifischen Programmen und kategorial bestimmten Finanzierungsströmen gesteuert zu werden.
最后，法国的社会模式需要重新思考。它是来自消失世界的产物，工人往往在职业生涯的绝大部分时间服务于同一个雇主。就业保障、终身学习和社会福利应围绕个人而非岗位重建。福利制度应当精简至以人为本，而摆脱具体的计划和以分类为基础的资金流。