Man kann viel aus den Erfahrungen der einzelnen Länder und der kleineren EU-Mitgliedsstaaten lernen, doch haben Arbeitsmarktreformen zwangsläufig einen starken nationalen Charakter. Für alle EU-Mitgliedsstaaten wurden seit 1997 Beschäftigungsziele in der so genannten Europäischen Beschäftigungsstrategie (EBS) formuliert, die jetzt Teil der „Lissabon-Agenda“ ist, einer Sammlung von Zielen, die zur Produktivitätssteigerung in der EU erstellt wurde.
可以从每个国家的经历以及欧盟小国中得出经验，但是，劳动力市场的改革不可避免地更有国家特色。1997年制定“里斯本议程”中的欧洲就业战略以来，已经为欧盟的所有国家确定了就业目标。“里斯本议程”为提高欧洲的生产效率确立了一整套目标。但是，由于实现这些目标的政策手段主要集中在各国，而且在数个成员国同时实施这些政策手段的主张微弱，欧洲就业战略已经造成了不切实际的期望。而各国政府的行动有限。