Skandinavische Länder und Deutschland waren Vorreiter bei der Elternzeit für Väter, aber viele europäische Männer (und gewiss asiatische, afrikanische, indische und lateinamerikanische Männer) haben einen langen Weg vor sich, wenn es darum geht, tradierte Einstellungen über die Arbeitsteilung von Männern und Frauen abzulegen. Erwerbstätige Frauen sind eine Sache; eine ganz andere ist es, sich zur vollen Gleichstellung zu bekennen und ein kulturelles, wirtschaftliches und gesellschaftliches Klima zu schaffen, in dem sowohl Männer als auch Frauen ermutigt werden, einander und ihre Familien gleichermaßen mit Geld und Fürsorge zu unterstützen.
北欧国家和德国已率先在欧洲设立侍产假，但许多欧洲男性（当然还有亚洲、非洲、印度和拉丁美洲的男性）摒弃对男/女劳动分工的传统态度还有很长的路要走。允许妇女加入劳动力是一回事；但实现完全平等、创造鼓励男女互相支持、以出资和出力照顾为家庭平等做出贡献的文化、经济和社会环境则完全是另一回事。