Mit der Erhöhung der Mindestlöhne steigt der Anreiz für die Arbeitgeber, Betriebsausstattungen zu ersetzen oder besser qualifizierte Mitarbeiter einzustellen. Dieser Rückgang der Nachfrage nach gering qualifizierten Arbeitnehmern könnte durch die Berücksichtigung des Stundenäquivalents der Transferleistungen bei der Berechnung des Mindestlohns ausgeglichen werden.
或者考虑最低工资立法，该理发降低了雇主聘用低技能工人的意愿。随着最低工资的提高，雇主用设备或熟练雇员的激励也增强了。这降低了低技能工人的需求，但可以通过在计算最低工资时考虑等价每小时转移支付来抵销。