Die Gehaltsvereinbarungen so zu reformieren, wie hier vorgeschlagen, würde dazu beitragen, dass Unternehmen und Wirtschaft in der Zukunft nicht mehr unter den exzessiven Risiken leiden, die zur Finanzkrise beigesteuert haben. Eine gründliche Überarbeitung der Vergütungsstrukturen muss ein wichtiger Bestandteil der neuen Finanzordnung sein.
以上建议的目的是要改革目前薪酬架构体系，以确保金融行业和全球经济不会因为过度投机而遭受另一次金融危机的痛苦。薪酬安排的彻底改革必将是实行新金融秩序的一个重要的环节。