Více než 20% všech firem v tak rozmanitých zemích, jako jsou Alžírsko, Bangladéš, Brazílie, Čína, Estonsko a Zambie, pokládají nedostatečnou kvalifikaci a vzdělání zaměstnanců za významnou či těžkou překážku.
Dans des pays aussi divers que l'Algérie, le Bangladesh, le Brésil, la Chine, l'Estonie ou la Zambie, des qualifications et une formation inadéquates représentent des obstacles difficilement franchissables.