Například americký program pojištění mezd je omezen na zaměstnance ve výrobní sféře ve věku nad 50 let, kteří pracují v konkurenčně zranitelných odvětvích a jejichž kvalifikaci shledá ministryně práce nepřenositelnou.
Por ejemplo, el programa de seguro salarial de EE.UU. se limita a trabajadores manufactureros mayores de 50 años que pertenecen a industrias vulnerables en cuanto a su competitividad y que tengan habilidades no transferibles, según lo determine el Secretario del Trabajo.