Manažerské platy by se tedy mohly vázat nikoli na konkrétní procento hodnoty kmenových akcií banky, nýbrž na konkrétní procento úhrnné hodnoty kmenových akcií, prioritních akcií a všech splatných dluhopisů vydaných bankou.
Así, en lugar de vincular la remuneración de los ejecutivos con un porcentaje concreto del valor de las acciones comunes del banco, se podría vincularla con un porcentaje concreto del valor total de las acciones comunes del banco, las acciones preferentes y todos los bonos en circulación emitidos por él.