Neslučuje se s naší morální intuicí, že plat generálního ředitele by neměl 500násobně převyšovat průměrnou mzdu jeho pracujících, ani s přesvědčením, že pokud je něčí mzda při rovnováze trhu příliš nízká na přežití, nemělo by se dopustit, aby zemřel hlady.
It does not conform to our moral intuition that a CEO should not be paid 500 times the average wage of his workers, or to our belief that if someone’s market-clearing wage is too low to support life, he should not be allowed to starve to death.