Lídři, kteří překonají strach a frustraci, přijmou za své ambice druhých a disponují silným charakterem a cílevědomostí, s vysokou pravděpodobností vybudují rozmanitý tým, jehož členové mají společnou identitu a společné cíle, ale stále autenticky reprezentují sami sebe.
Von Führungskräften, die Angst und Frustration überwinden, den Ehrgeiz der anderen anerkennen und einen starken Charakter sowie großes Zielbewusstsein besitzen, kann erwartet werden, dass sie facettenreiche Teams aufstellen, deren Mitglieder in Einklang miteinander gemeinsame Ziele verfolgen, aber immer noch auf authentische Weise sie selbst sind.