Podíváme-li se však na americký zákoník práce zblízka, zjistíme, že se v něm odráží pozoruhodná síla americké kultury práv. Práva jsou univerzální a mají je jen jednotlivci, což znamená, že generální ředitel na ně má stejný nárok jako úředník, který je pod ním.
Aber die Aushöhlung des US-amerikanischen Arbeitsrechts spiegelt auch die außergewöhnliche Macht der amerikanischen Rechtskultur. Rechte sind universal und nur das Individuum kann sie in Anspruch nehmen, das heißt, dass sie dem Vorstandsvorsitzenden genauso zustehen wie dessen Sachbearbeiter.