Internetový věk jinými slovy vyžaduje nové styly vedení, v�němž musí atraktivní měkká síla doplňovat tradiční tvrdou sílu velení.
Anders ausgedrückt: Das Internetzeitalter erfordert einen neuen Führungsstil, bei dem attraktive weiche Macht die traditionelle harte Macht der Befehlskultur ergänzen muss.