ولكن البيانات تنبئنا بقصة أكثر تعقيدا. فمنذ عام 1999 إلى عام 2009، خفضت الشركات الأميركية المتعددة الجنسيات في قطاع التصنيع عدد العاملين ليدها بما يقدر بنحو 2,1 مليون وظيفة، أو 23,5%، ولكنها زادت من عدد موظفيها في فروعها الأجنبية بنحو 230 ألف وظيفة فقط (5,3%) ــ ولا يكفي هذا لتفسير الانحدار الأكبر كثيراً في معدلات تشغيلها للعمالة في الولايات المتحدة.
Но данные говорят о более сложной истории. С 1999 по 2009 гг. американские производственные транснациональные корпорации сократили свою занятость в США на 2,1 млн человек, или на 23,5%, но повысили занятость в своих зарубежных дочерних компаниях только на 230&nbsp;000 человек (5,3%): этого вовсе не достаточно для того, чтобы объяснить гораздо более сильное снижение их занятости в США.