وذهب ذلك المنطق إلى أن أخلاقيات العمل اليابانية سوف تظل قائمة وأن معدل الادخار المرتفع وتباطؤ النمو السكاني هناك من شأنه أن يمنح اليابان ميزة كبيرة في كثافة رأس المال ــ وبالتالي في إنتاجية العمل ــ فضلاً عن أي ميزة شاملة قد يكتسبها الاقتصاد الياباني بالكامل في إنتاجية العامل الكامل. وعلاوة على ذلك فإن قربها من تجمعات شاسعة من العمالة المتدنية الأجور من شأنه أن يسمح لليابان ببناء تقسيم إقليمي للعمل يستفيد بشكل كامل من قوة العمل العالية الأجر والجيدة التعليم لديه، ويوجه الوظائف المنخفضة المهارة والمتدنية الأجر، وبالتالي المنخفضة الإنتاجية، إلى الخارج في آسيا القارية.
Japonská pracovní etika přetrvá, tvrdilo se, a díky vysoké míře úspor a pomalému populačnímu růstu získá země značnou výhodu v oblasti kapitálové náročnosti – a tím i produktivity práce –, která půjde ruku v ruce s další výhodou dosaženou v oblasti multifaktorové produktivity na úrovni celé ekonomiky. Blízkost obrovského rezervoáru pracovních sil s nízkou mzdovou úrovní navíc umožňovala Japonsku vytvořit do budoucna regionální dělbu práce, která plně využije výhod spojených s existencí vysoce placené a vzdělané pracovní síly doma v kombinaci s vývozem málo kvalifikovaných, špatně placených a tím i málo produktivních pracovních míst do kontinentální Asie.