Това би могло да се постигне, ако се приеме организацията на работното време и неговото заплащане да се регулират само по административен път, като по този начин се застрашат същността на времето на разположение и правото на почивка - това би било връщане със сто години назад в областта на правата на работниците.
L'avrebbero fatto introducendo semplici disposizioni amministrative per regolamentare l'organizzazione dell'orario di lavoro e la sua retribuzione, mettendo così a rischio il servizio di guardia e il diritto ai periodi di riposo, compiendo un passo indietro di cento anni nei diritti dei lavoratori.