През септември 2010 г. Комисията прие стратегия, която набеляза пет приоритетни области за действие за периода 2010-2015 г.: равенство на пазара на труда, еднаква икономическа независимост за мъжете и жените, равно заплащане, равенство на ръководни позиции и насърчаване на равенството извън ЕС.
Nel settembre 2010 la Commissione ha adottato una strategia che definisce i cinque settori prioritari di azione per il periodo 2010-2015: parità nel mercato del lavoro, pari indipendenza economica per gli uomini e le donne, parità di retribuzione, parità negli incarichi di responsabilità e promozione della parità al di fuori dell'Unione europea.