В тази връзка трябва да се приемат конкретни програми, за да се насърчи активното включване или реинтеграцията на жените на пазара на труда, като същевременно се създадат конкретни възможности за учене през целия живот с оглед да им се осигурят умения и квалификация, както и да се засили увереността им и да се развият уменията, необходими във връзка със стратегията "Европа 2020".
Tādēļ ir jāpieņem konkrētas programmas sieviešu aktīvai iesaistīšanai vai iekļaušanai no jauna darba tirgū, vienlaikus radot konkrētas mūžizglītības iespējas ar mērķi tām nodrošināt vajadzīgās prasmes un kvalifikāciju, kā arī stiprināt viņu paļāvību, un attīstot viņu prasmes, kas ir nepieciešamas saistībā ar stratēģiju "Eiropa 2020”.