Откакто Норвегия въведе изискването за квоти за жени в управителните съвети на дружествата, регистрирани на фондовата борса, тези постове просто се акумулират от малък брой жени, които участват в няколко различни управленски съвети.
Kopš Norvēģija ieviesa sieviešu kvotu prasību attiecībā uz publisko uzņēmumu direktoru valdēm, šie amati tiek vienkārši "uzpūsti”, ko veic neliels skaits sieviešu, kuras ieņem vairākus amatus dažādās direktoru valdēs.