Не трябва обаче да позволяваме тези дружества да се превърнат във виртуални субекти - те трябва да съществуват според конкретните условия в дадена държава и да са в съответствие с националното законодателство, особено в такава деликатна област като съвместното вземане на решения с участие на работниците и служителите.
Tomēr darot to, mēs nedrīkstam ļaut šiem uzņēmumiem kļūt par virtuālām vienībām, bet tiem jāpastāv valstu situāciju kontekstā un jāievēro valstu tiesību akti, jo īpaši tādā jūtīgā jomā kā darbinieku kopīga lēmumu pieņemšana.