Време е също така да се премахне запазващата се разлика в заплащането на мъжете и жените, а и считам, че трябва да увеличим натиска по отношение на състава на управителните съвети на предприятията, които се котират на борсата.
Ir pienācis arī laiks izbeigt neizzūdošās darba samaksas atšķirības vīriešiem un sievietēm, un, manuprāt, jāpastiprina spiediens, analizējot publisko uzņēmumu valdes sastāvu.