Нужно е също така да постигнат по-добър баланс между трудовия и личния или семейния живот и да премахнат други демотивиращи фактори за участие в работната сила срещу трудово възнаграждение на втори член на домакинството, който най-често отново е жена.
Tām arī jāpanāk stingrāks līdzsvars starp darbu un privāto vai ģimenes dzīvi un jālikvidē citi apstākļi, kas nestimulē otrā pelnītāja iesaistīšanos darbaspēka rindās, un tās galvenokārt arī ir sievietes.