Ето защо в доклада искахме пряко да засегнем проблема за подобряването на връзките между университетите и бизнеса, като подчертаем определени ключови моменти: първо, да се даде приоритет на една от силните страни на Европейския съюз, а именно способността на неговите граждани да се приспособяват към непрекъснато променящите се условия на пазара на труда; факта, че подобно нещо като "работно място за цял живот" вече не съществува и че днес професионалното обучение и преквалификацията са от съществено значение.
Tāpēc mēs šajā ziņojumā gribējām tieši pievērsties jautājumam, kā uzlabot saikni starp universitātēm un uzņēmumiem, uzsverot konkrētus galvenos aspektus: vispirms, prioritātes piešķiršanu vienai no Eiropas Savienības stiprajām pusēm, proti, tās iedzīvotāju spējai pielāgoties nepārtrauktajai mainībai darba tirgus vidē, faktu, ka nekur vairs netiek garantēts darbs mūža garumā, un to, ka šajos apstākļos būtiska ir apmācība un pārkvalificēšanās.