Накрая предлагаме да се увеличи участието на жените в процеса на вземане на решения, като се проучи норвежката практика, където е въведена квота в управителните съвети.
Visbeidzot, mēs ierosinām sievietes virzīt vadošos amatos, ņemot vērā Norvēģijas praksi attiecībā uz sieviešu īpatsvaru direktoru padomēs.