Изразяваме също така задоволството си, че докладът съдържа ангажимент за втори стълб на осигуряване, който следва да бъде наличен без дискриминация, основана на възраст, пол и трудов договор.
Azt is elégedetten látjuk, hogy a jelentés tartalmaz egy kötelezettségvállalást a második pillérhez tartozó ellátás mellett, miszerint ennek az életkor, a nem és a munkaszerződés alapján történő megkülönböztetéstől mentesen hozzáférhetőnek kell lennie.