Трябва да преминем от краткосрочни политики, предназначени да предотвратят спадането на оценката на националните правителства с няколко точки в анкетите, към средносрочни и дългосрочни планове, които се изискват и от нашите предприемачи, за да могат да инвестират и да набират персонал.
Vi måste övergå från kortsiktig politik, som är utformad för att hindra våra nationella regeringar från att förlora några poäng i opinionsundersökningarna, till planer på medellång och lång sikt, vilket också krävs av våra företagare så att de kan investera och anställa.