Фактът, че правата на работещите в Южна Корея са ограничени, означава, че условията на конкуренция са несправедливи, а това включва и въпроса за колективните действия.
Anställdas rättigheter i Sydkorea är begränsade och det innebär orättvisa konkurrensvillkor, vilket inkluderar frågan om fackliga stridsåtgärder.