Обаче огромното нарастване на атипичната заетост трябва да ни накара да заложим в стратегията и насоките модел, насочен към сигурни работни места и заетост, предпазваща от бедност.
Men den kraftige stigning i antallet af atypiske arbejdsforhold bør få os til at opstille en model inden for strategien og i retningslinjerne, der har til formål at sørge for sikre og fattigdomssikrede job.