Добрите и отговорни управленски кадри, чието поведение се ръководи от етични съображения, са от първостепенно значение за балансирания процес на вземане на решения, благодарение на който дружествата стават конкурентоспособни.
Good managers who are responsible and whose conduct is guided by ethics are central to the balanced decision-making process which leads companies to become competitive.