Когато обаче отново е постигнат консенсус, когато корпоративната социална отговорност е дефинирана чрез окончателни общоприети стандарти, тя следва да може да бъде успешна, без да се превръща в заместител на трудовите регламенти и колективните споразумения.
No entanto, numa altura em que, mais uma vez, se chegar a um consenso, em que a responsabilidade social das empresas for definida através de normas que sejam, enfim, amplamente aceites, ela deverá conseguir ter êxito, sem se tornar um substituto da regulamentação do trabalho ou dos acordos colectivos.