Имаме разширяване на Съюза, имаме повече компетентности и повече отговорности, следователно 20% не трябва да се разглеждат като фиксирана сума.
Temos o alargamento, temos mais competências e temos mais deveres, portanto o valor de 20% não tem necessariamente de ser considerado um valor fixo.