Въпреки това правилата трябва да бъдат преразгледани в най-малко пет области: нуждаем се от опростяване и повишен мониторинг на резултатите, а не само на процедурите; наистина трябва да се възползваме максимално от опита, като натрупания в италианските региони през последните две години, за да предложим цялостни насоки, обучение, преквалификация и подкрепа, за да спомогнем приобщаването на работниците, останали без работа или незаети в МСП; трябва да насърчим партньорства между образователните институции, университетите и предприятията, за да предоставим възможности за непрекъснато обучение, което отчита необходимостта от нови умения; нуждаем се от повече транснационални проекти, които до момента са само експериментални; нуждаем се и от повече национални и транснационални инициативи за работа и обучение за младите хора.
Em todo o caso, o regulamento necessita de ser revisto em pelo menos cinco aspectos: precisamos de maior simplificação e mais acompanhamento dos resultados, não apenas dos procedimentos; precisamos realmente de tirar o máximo partido da experiência, por exemplo, daquela que adquirimos em regiões da Itália nos últimos dois anos, para oferecermos programas integrados de orientação, formação, requalificação e apoio à inserção profissional, em PME, de trabalhadores que foram despedidos e se encontram desempregados; precisamos de promover parcerias de formação entre instituições de formação académica, universidades e empresas, a fim de criar oportunidades de formação contínua que tenham em conta a necessidade de novas competências; precisamos de mais projectos transnacionais, pois os actuais são de carácter meramente experimental; e necessitamos de mais iniciativas de trabalho-estudo, nacionais e internacionais, para os jovens.