Запазването на възможностите за наемане на работа на хората с напредването на възрастта зависи и от независимостта и индивидуалния избор за работниците, както и от по-добрия баланс между работата и личния живот.
Eakate töötajate tööalane konkurentsivõime sõltub ka töötajate sõltumatusest ja võimalusest ise valikuid teha ning töö- ja eraelu paremast tasakaalust.