Съгласно турския Закон за труда един синдикат може да извършва дейност в дадено дружество, след като обхване над 50% от личния състав.
Türgi tööseaduse kohaselt võib ametiühing tegutsema hakata alles siis, kui selle liikmeks on astunud üle 50% firma töötajatest.