Затова е оправдано извършването на преглед на Директивата за работното време, въпреки че искам да подчертая, че не виждаме необходимост от нова директива що се отнася до Директивата относно командироването на работници, но сме готови да обсъдим изпълнението и опита, придобит в хода на изпълнението, и при необходимост да се направят съответни изменения.
Seega tuleks läbi vaadata tööaja direktiiv. Siinjuures pean märkima, et me ei arva, et seoses töötajate lähetamisega oleks uut direktiivi vaja, kuid oleme valmis arutama kehtiva direktiivi rakendamise asjaolusid ja rakendamise käigus saadud kogemusi ning tegema vajaduse korral muudatusi.