Ако директивата остане в този си вид, ще има няколко вида статут: на постоянно пребиваващи, на сезонни работници, на лица, временно командировани от собствените им дружества.
Kui direktiiv säilitab oma praeguse kuju, on neid staatuseid mitu: elanik, hooajatööline, ettevõttesiseselt ümberpaigutatav töötaja.