Ето защо Комисията е в позиция да приеме (изцяло или по принцип) значителна част от измененията, представени от докладчика: на първо място изменение № 15 относно отпуска по майчинство за жени, действащи в качеството на самостоятелно заети лица, и изменение № 18, което има за цел повторното въвеждане на член 7 от директива 86/613/ЕИО относно признаването на труда на помагащите съпрузи.
Darum ist sich die Kommission in der Lage, die Mehrheit der Änderungsanträge (entweder als Ganzes oder im Grundsatz), die von der Berichterstatterin vorgestellt wurden, zu akzeptieren: Hauptsächlich Änderungsantrag 15 über den Mutterschaftsurlaub für Frauen, die eine selbstständige Erwerbstätigkeit ausüben, sowie Änderungsantrag 18, der das Ziel hat, Artikel 7 der Richtlinie 86/613/EWG wiedereinzuführen, die sich auf die Anerkennung der Arbeit von mitarbeitenden Ehepartnern bezieht.