Децентрализираните системи за договаряне на заплатите са в противоречие с една политика за заплатите, основана на солидарност, и вместо да доведат до намаляване на пропастта между богатите и бедните, те - напротив - ще доведат до разширяването й.
Sistemele de negocieri salariale descentralizate sunt contrare unei politici salariale bazate pe solidaritate și, în loc să conducă la un decalaj mai mic între bogați și săraci, conduc dimpotrivă spre unul mai mare.