В дългосрочен план удължаването на минималния период на отпуск до 20 седмици би било неизгодно за младите жени, които планират да имат семейство и професионална кариера.
Cu toate acestea, pe termen lung, prelungirea perioadei minime de concediu la 20 de săptămâni ar fi dezavantajoasă pentru femeile tinere care intenționează să aibă o familie și o carieră profesională.