На трето място, стои въпросът за изменение на действащата законодателна рамка за здравословни и безопасни условия на труд - Директива 89/391/ЕИО, и на тази за борба срещу дискриминацията - Директива 2000/78/ЕО.
În al treilea rând, există întrebarea legată de modificarea actualei legislații-cadru referitoare la sănătatea și siguranța la locul de muncă, consacrată în Directiva 89/391/CEE și la combaterea discriminării, stipulată în Directiva 2000/78/CE.