Като се има предвид, че член 156 от Договора за функционирането на Европейския съюз предвижда, че въпросите, свързани с колективните трудови договори, попадат в обхвата на принципа на субсидиарност, разбира ли Комисията, че тези тактики не само създават порочен кръг за продължително намаляване на заплатите и трудовите права на работещите, но и са в противоречие с Договорите, които Комисията има ангажимент да спазва?
Keďže podľa článku 156 ZFEÚ vychádzajú záležitosti týkajúce sa kolektívnych dohôd zo zásady subsidiarity, je si Komisia vedomá toho, že tieto taktiky nielenže vytvárajú začarovaný kruh neustáleho znižovania mzdových a pracovných práv, ale rovnako sú v rozpore so zmluvami, ktoré má Komisia dodržiavať?