Отказваме да чакаме още сто години, защото именно заради стереотипите по отношение на пола, заради тези норми, освен всичко останало, в 97 % от големите предприятия, управлявани от мъже, жените са дискриминирани при заплащането и имат несигурни работни места - когато изобщо имат работа - и жените отговарят за неплатения труд у дома.
Odmietame však čakať ďalších sto rokov, pretože tieto rodové stereotypy, tieto normy, ktoré okrem iného vedú k tomu, že 97 % veľkých spoločností riadia muži, že ženy sú vystavené diskriminácii v odmeňovaní a majú neisté pracovné miesta, ak vôbec majú prácu, a k tomu, že ženy majú na starosti neplatenú prácu v domácnosti.