Společná zpráva o zaměstnanosti pro rok 2011, která je založena na hodnocení navrhovaných národních reformních programů členských států ze strany Komise, státy vyzývá, aby zlepšily fungování pracovního trhu zavedením daňových systémů podporujících zaměstnanost a finančním zatraktivněním práce, aby zajistily, že mzdy budou odrážet vývoj produktivity práce, aby byly zavedeny pružné pracovní podmínky, které by umožnily další integraci žen na pracovním trhu, aby zajistily, že penzijní reformy budou obsahovat přímý vztah mezi pozdějším odchodem do důchodu a vyššími důchody, aby tak došlo k odstranění přitažlivosti předčasných odchodů do důchodu, a aby provázaly podporu v nezaměstnanosti s hospodářským cyklem.
Raportul comun din 2011 privind ocuparea forței de muncă, care se bazează pe evaluarea de către Comisie a proiectelor naționale de programe de reformă ale statelor membre, le invită pe acestea să îmbunătățească funcționarea pieței forței de muncă introducând sisteme de impozitare mai favorabile ocupării forței și rentabilizând munca, asigurându-se că salariile reflectă evoluția productivității, introducând aranjamente flexibile de lucru pentru a facilita integrarea ulterioară a femeilor pe piața forței de muncă, asigurându-se că reformele sistemelor de pensii includ o legătură mai directă între pensionarea mai târzie și drepturile crescute la pensie, eliminând stimulentele acordate persoanelor pentru a se pensiona anticipat și stabilind o legătură între ajutoarele de șomaj și ciclul economic.