Musí být brány v úvahu, ale to neznamená, že by v důsledku článku 153 odst. 5, nemohla být přijata žádná opatření, která mají vliv na odměňování, na základě článku 122.
Acestea trebuie să fie luate în considerare, dar acest lucru nu înseamnă că, drept consecință a articolului 153 alineatul (5), nu poate fi adoptată nicio măsură care are un efect asupra salariilor pe baza articolului 122.