Měli bychom se přiklonit k systému, který funguje v Komisi, kde se snažíme vytvořit vstřícné prostředí a manažerské pobídky pro ta GŘ, která dokážou splnit cíle týkající se zastoupení žen?
Ar trebui să optăm pentru sistemul pe care îl avem în cadrul Comisiei, în care încercăm să creăm un mediu propice şi stimulente administrative pentru acele direcţii generale care pot îndeplini efectiv obiectivele stabilite pentru femei?