Необходим е по-амбициозен подход във връзка с предложението, свързано с Директивата относно командироването на работници, което има за цел да се преразгледа директивата, като по този начин се гарантират, наред с икономическите свободи, защита на най-съвременното трудово законодателство и най-съвременните стандарти и практики в трудовите отношения, както и зачитане на правата на колективното представителство и договаряне, колективните действия, включително правото на стачка и пълното прилагане на принципа на равно заплащане за равен труд.
Rengiant pasiūlymą, susijusį su Darbuotojų komandiravimo direktyva, reikia labiau siekti persvarstyti direktyvą taip, kad būtų užtikrintos ne tik ekonominės laisvės, pažangiausios darbo teisės apsauga ir pramonės ryšių standartai ir praktika, bet ir gerbiama kolektyvinio atstovavimo ir kolektyvinių derybų teisė, įskaitant teisę rengti streikus, taip pat visiškai įgyvendinti vienodo atlygio už vienodą darbą principą.