Съгласен съм с позицията на докладчика и с внесените изменения като удължаване на минималната продължителност на отпуска по майчинство от 14 на 20 седмици, принципа на обезщетение, равностойно на пълното трудово възнаграждение, въвеждането на изисквания по безопасността и здравето на работното място и забраната за уволнение.
Pritariu pranešėjos pozicijai ir siūlomiems pakeitimams, pvz., minimalaus motinystės atostogų laikotarpio pailginimui nuo 14 iki 20 savaičių, lygaus visam darbo užmokesčiui apmokėjimo principui, darbuotojų sveikatos ir saugos reikalavimų nustatymui ir atleidimo iš darbo draudimui.