За съжаление, разликата в заплащането е все още 17 % и жените все още не са всякога представени в управителните и надзорните съвети.
Deja, vyrų ir moterų darbo užmokesčio skirtumai vis dar sudaro apie 17 proc., o moterims ne visada atstovaujama valdybose ar stebėtojų tarybose.