В Европа все още се сблъскваме със силни стереотипи, свързани с жените, както и с големи разлики в заплащането между половете, като напредъкът, постигнат по отношение на привличането на повече жени на ръководни постове, е изключително бавен.
Europoje tebėra gajūs moters vaidmens stereotipai, dar neišspręsta problema dėl didelio vyrų ir moterų darbo užmokesčio skirtumo, o pažanga siekiant užtikrinti, kad vadovaujamose pareigose būtų daugiau moterų, labai lėta.