Но най-злоупотребяващата мярка, която крещящо пренебрегва основни права на човека, има за цел прекратяване със закон на трудовия договор на работник, докато той участва в стачка.
Tačiau šiurkščiausia priemone, kuria įžūliai pažeidžiamos pagrindinės žmogaus teisės, siekiama teisiškai nutraukti darbuotojo darbo sutartį, jei jis dalyvauja streike.