text: Le contrat de travail comporte un terme fixé avec précision dès sa conclusion. 
                       Toutefois, il peut ne pas comporter de terme précis lorsque le terme de l'objet pour lequel il a été conclu n'est pas connu. Il est alors conclu pour une durée minimale. Il a pour terme la réalisation de l'objet pour lequel il a été conclu.
title_parent: Paragraphe 1 : Fixation du terme et durée du contrat
modTitle: ORDONNANCE n°2015-380 du 2 avril 2015 - art. 2