Duzt oder Siezt Du Deinen Chef?
In der Firma, in der ich bis 2019 gearbeitet habe, verbreitete sich in den letzten 15–20 Jahren das Duzen, und zum Schluss hat eigentlich jeder jeden geduzt, mit dem er auch nur ein bisschen was zu tun hatte — ich meine Kollegen und die mich, ich die Azubis und Praktikanten und die mich, ich meinen Chef und meinen Chefchef und die mich. Gesiezt wurden Leute, mit denen man eine Begegnung eher vermeiden wollte - etwa Leute aus der Personalabteilung, die mal wieder Personalabbau verkünden mussten; die haben selber auch gesiezt (intern in ihrer Abteilung untereinander waren die aber auch per Du).
Das hängt sicher von der Firma und der Branche ab. Ich habe in einer IT-Firma gearbeitet, da war es sogar üblich, dass man etliche Mitarbeiter von Kunden, die man schon länger kannte, und Mitarbeiter von Partnerfirmen geduzt hat. Insbesondere in Tochterunternehmen amerikanischer Firmen ist das allgemeine Duzen schon sehr lange üblich und wird dort auch erwartet - wenn man weiß, dass am anderen Ende einer Telefonleitung auch ein Mitarbeiter derselben Firma gleich welchen Ranges ist, wird der geduzt, auch wenn man ihn noch nie gesehen hat. In Banken mag das anders sein (vielleicht; ich kenne niemanden, der bei einer Bank arbeitet, sehe nur, dass die da weiterhin in Schlips und Kragen rumlaufen und offenbar mehr Wert auf Förmlichkeit legen; das war bei meinem Arbeitgeber seit ebenfalls ca 20 Jahren auch am Aussterben); anders ist es wohl auch bei manchen Freiberuflern, etwa von Notar zu Notarfachangestellten.