 от работа по-добро развитие на умения. Докладът също така слага акцент върху всички рискове и вратичките, на които трябва да обърнем внимание, когато говорим за финансово участие на служителите. Трябва да осигурим и на служителите, и на компанията гаранции. И всички схеми, които се предлагат, трябва да съдържат широк набор от средства, които да спомогнат на компаниите да вършат своята работа.