 случая Селмайер. Трябва да се направят следните промени, според нас. Първо, да няма пакети. Всеки пост да бъде публикован тогава, когато си обаканти. Второ, в интерес на прозрачността, представители на персонала трябва да участват в дейността на консултативния комитет по назначенията, където се провеждат интервюта с кандидатите. Това беше също нещо включено в резолюцията по Селмайер от миналата година.