 На ниво ЕС има няколко регламента, като например директивата за нефинансово разкриване, директивата, която е свързана с полезните изкопаеми от конфликтни зони. Това са само някои примери за това как ЕС задължава компаниите да спазват човешките права, включително трудовите права.