 Най-накрая се споразумяхме за разпределение 90 на 10%. Но сега от Комисията по заетост има предложение за разпределение по схемата 80-20. Какъв е вашият опит в Комисията? Кое предложение бихте подкрепили към момента, като се има предвид ефикасността на направлението за заетост?