 да има закрила за работниците, ако има нарушения. Също така е много важно да има класификация на работните места, а и да се дава възможност на самонаетите и други видове работници да имат достъп до социална защита, отпуски, обещетения за дългосрочна нетрудоспособност и така нататък.