 цяло възоснова на така наречената субсидирана заетост. Квотният принцип, който беше валиден, отпадна. Самият аз преди 12 години се възползвах от него и започнах работа. Но сега хората с увреждане в България дори нямат и шанс да започнат работа, защото когато отидат на интервю, тук идва въпроса за посъвтъвеността и щом работодателя види, че човек с увреждане, види му увреждане, намира начин да не го