 Това е най-малкият общ знаменател. Имаме непрехвърляемост на част от отпуска за раждане и отглеждане на деца, така че да се включат и бащите, жените да могат да участват пълноценно на пазара на труда и държавите членки да допускат гъвкав график на работното време.