Ers 2008, mae cyfran y bobl oedran gweithio heb unrhyw gymwysterau bron wedi haneru, a chynyddodd y rhai â sgiliau lefel addysg uwch 11 y cant. Roedd y bwlch cyflog rhwng y rhywiau a'r bwlch cyflog rhwng gweithwyr Gwyn a gweithwyr Du, Asiaidd a Lleiafrifoedd Ethnig ymhlith gweithwyr llawn amser ar eu lefelau isaf erioed, ac yn llai na'r DU yn ei chyfanrwydd. Yn 2018–19, roedd dros hanner yr holl benodiadau cyhoeddus newydd yng Nghymru yn fenywod.
Since 2008, the proportion of working age people with no qualifications has nearly halved and those with higher education level skills increased by 11 percentage points. The gender pay gap for full-time employees and the pay gap between White and Black, Asian and Minority Ethnic full-time employees were at the lowest values on record, and smaller than the UK’s. In 2018-19, over half of all new public appointments in Wales were women.