Gyda’i gilydd, mae gan yr ymgeiswyr hyn amrywiaeth o sgiliau a gwybodaeth a fydd yn gwneud cyfraniad allweddol at benderfynu sut rydym yn mynd ati i sicrhau cyfeiriad strategol gwaith ieuenctid yng Nghymru. Maent yn bobl brofiadol iawn yn eu meysydd perthnasol, a byddant yn cyflawni gwaith hanfodol wrth ystyried tystiolaeth, ymgysylltu â phobl ifanc a rhanddeiliaid, a herio ein ffordd o feddwl am beth y gellir ei gyflawni ym maes gwaith ieuenctid. Bydd aelodau’r Bwrdd yn dilyn saith egwyddor Bywyd Cyhoeddus, ac wrth wneud hynny bydd disgwyl i bob aelod weithio o fewn Egwyddorion Bywyd Cyhoeddus Nolan.
Collectively, these candidates bring a range of skills and knowledge that will play a vital role in informing how we go about securing the strategic direction of youth work in Wales. Highly experienced in their respective fields, they will each play a pivotal role as they consider evidence, engage with young people and stakeholders, and challenge our thinking about what can be achieved in the field of youth work. The Board members will adhere to the seven principles of Public Life, in doing so each member will be expected to work within Nolan’s Principles of Public Life.