Dywedais y byddwn yn ystyried ar fyrder i ba raddau yr oedd materion tebyg yn bresennol yn y ddau wasanaeth tân ac achub arall yng Nghymru. Ers hynny, rwyf wedi cyfarfod â phrif swyddogion gwasanaethau tân ac achub Canolbarth a Gorllewin Cymru a Gogledd Cymru a chadeiryddion yr awdurdodau tân ac achub i drafod adroddiad Morris a'i argymhellion.  Yn y cyfarfodydd hyn, ceisiais gael sicrwydd am y diwylliant a'r gwerthoedd, a nodais fy nisgwyliadau am ddiwylliant y gweithle yn y gwasanaethau tân ac achub.
I said I would reflect urgently on the extent to which similar issues were present in Wales’s two other fire and rescue services. I have subsequently met both the chief fire officers of Mid and West Wales and North Wales fire and rescue services and the chairs of the fire and rescue authorities to discuss the Morris report and its recommendations. At these meetings I sought assurances about the culture and values and set out my expectations about workplace culture in the services