Bwriedir i’r cyfnod cyntaf o ddeddfwriaeth fod ar gael i ymgynghori arni â'r cyhoedd yn yr haf. Bydd hyn yn caniatáu i’r rheoliadau ynghylch y gweithlu a'r rheoliadau ynghylch y gofynion ar gyfer adroddiadau blynyddol gan gyfarwyddwyr gwasanaethau cymdeithasol gael eu gosod gerbron y Cynulliad Cenedlaethol ac yn dod yn destun dadl yn y cyfarfod llawn (y rheini sy'n ddarostyngedig i'r weithdrefn gadarnhaol) er mwyn iddynt allu dod i rym ar 1 Ebrill 2017. Wedi hyn, bydd modd i’r rheoliadau ynghylch gwasanaethau sydd wedi'u cynnwys yn y cyfnod cyntaf yn cael eu gosod gyda rheoliadau yr ail gyfnod er mwyn iddynt allu dod i rym ar 1 Ebrill 2018.
It is intended that the first phase of legislation will be made available for public consultation this summer. The workforce regulations and the regulations relating to the requirements for the annual reports by directors of social services can then be laid before the National Assembly and debated in plenary (for those which are subject to the affirmative process) to achieve a coming into force date of 1 April 2017. The service regulations which have been included in the first phase can then be laid with the second phase of regulations in order to achieve a coming into force date of 1 April 2018.