Bydd y trefniadau hyn yn galluogi pob athro cyflenwi, gan gynnwys athrawon newydd gymhwyso sy’n gwneud gwaith cyflenwi, i gael mynediad llawn a pharhaus at Hwb waeth beth fo hyd eu cyfnod cyflenwi, nac ym mha ysgol. Yn hynny o beth, byddaf yn edrych yn fanwl ar ein polisi ynghylch sut y gallwn sicrhau bod ein hathrawon newydd gymhwyso nad ydynt yn cael swyddi dysgu parhaol ar ôl cwblhau eu hyfforddiant cychwynnol athrawon, yn gallu manteisio ar gyfleoedd dysgu proffesiynol rheolaidd, ac yn cael digon o gefnogaeth yn ystod eu blwyddyn ymsefydlu.
These arrangements will enable supply teachers, including newly qualified teachers undertaking supply, to have full and continuing access to Hwb regardless of length of temporary placement or school. On that note, I will also be looking closely at our policy on how we can ensure our newly qualified teachers who do not obtain permanent teaching posts when completing initial teacher education can access regular professional learning opportunities and are adequately supported during their induction year.