کتاب روش مدیریت ویل دان اثر کنت بلانچارد انتشارات نیک فرجام سایر مشخصات کتاب موضوع  روانشناسی ارتباط مثبت و مدیریت مترجم  مهراب حسنوند قطع  رقعی نوع جلد  شومیز تعداد صفحه  ۱۰۸ گروه سنی  بزرگسال فونت درشت و خوانا چاپ شده با کاغذ سفید و مرغوب  کنت هارتلی بلانچارد Kenneth Hartley Blanchard زادهٔ ۶ می ۱۹۳۹ میلادی نویسنده و کارشناس مدیریت اهل ایالات متحده است او تاکنون بیش از ۶۰ کتاب نگاشته است که بیشتر آنها با حضور نویسندگانی دیگر بوده است موفق ترین کتاب او با عنوان مدیر یک دقیقه ای بیش از ۱۳میلیون جلد فروش داشته و به زبان های زیادی ترجمه شده است  بلانچارد در این کتاب نشان می  دهد که چگونه به جای وضعی که در آن روحیه ی افراد تضعیف می شود بر عمل مثبت تاکید کنیم و رفتارهای منفی را دوباره هدایت کنیم که در واقع این بهترین روش برای افزایش بهره وری در محیط کار است و مدیران می توانند از آن استفاده کنند این کتاب به خوانندگان فرصت پدر و مادر بهتری بودن می دهد و به آنان کمک می کند تا در برابر همسرشان متعهدتر باشند تا موفق تر و شادتر زندگی کنند کتاب در شش فصل تدوین شده و اهداف آن از این قرار است تاکید بر عمل مثبت و تغییر جهت رفتارهای منفی؛ افزایش روحیه ی کارکنان در محیط کار اجتماع و خانواده؛ مسئولیت  پذیری کارکنان در قبال وظایفشان؛ تاکید بر تشویق و هدایت مجدد؛ بالابردن هوش و استعداد و از همه مهم  تر قدرت ارتباط مدیران با کارمندان کتاب روش مدیریت ویل  دان از سوی انتشارات نیک فرجام منتشر و روانه ی بازار کتاب شده است