مدیریت منابع انسانی از تئوری تا عمل مقدمه کوتاه مدیریت منابع انسانی به مجموعه سیاستها و اقدامات مورد نیازی اشاره دارد که برای عملی نمودن بخشی از وظیفه مدیریت کاربرد دارد و به ویژه در امر کارمندیابی آموزش کارکنان ارزیابی عملکرد کارکنان تخصیص پاداش و فراهم نمودن محیطی سالم و منصفانه برای کارکنان سازمان مورد استفاده بسیار دارد مدیریت امور کارکنان قدمتی به اندازه قدمت علم مدیریت دارد؛ البته این حوزه در طی گذر زمان دستخوش تغییرات بسیار و تکامل شده است نقطه عطف این تغییرات شاید کاربرد مدیریت منابع انسانی در عوض مدیریت کارکنان باشد مدیریت منابع انسانی مضاف بر این که مبانی و مفاهیم مدیریت کارکنان را نیز شامل می شود نگرشی کلی تر و روزآمدتری نیز در مدیریت نیروی انسانی به کار می بندد  درباره کتاب مدیریت منابع انسانی از تئوری تا عمل که توسط حسین صفرزاده محمود احمدی شریف علیرضا ذاکری و توسط انتشارات دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی به چاپ رسیده است شامل موضوعات مدیریت مدیریت سازمان تجزیه و تحلیل و طراحی شغل و مبانی و مباحث کاربرد مدیریت است؛ آن چه در این اثر در اختیار دانشجویان و دیگر مخاطبان قرار می گیرد عبارت است از 	مدیریت منابع انسانیدیدگاه کلی؛ 	تجزیه و تحلیل و طراحی شغل؛ 	برنامه ریزی منابع انسانی؛ 	نظریه های حقوق و دستمزد؛ 	جبران خدمات کارکنان؛ 	سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی؛ 	مدیریت آموزش کارکنان؛ 	مدیریت و ارزیابی عملکرد درباره نویسنده حسین صفرزاده دارای مدرک کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی و دکتری منابع انسانی و رفتار سازمانی است؛ وی عضو هیئت علمی و استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی است محمود احمدی شریف استادیار و عضو هیئت علمی گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهرقدس است علیرضا ذاکری عضو هیئت علمی و استادیار دانشكده علوم پایه دانشگاه تربیت دبیر شهیدرجـائی است وی دارای مدرک کاردانی دبیری علوم تجربی از دانشگاه تربیت معلم شهید پاک نژاد یزد است وی همچنین دارای مدرک دکتری داروسازی از دانشگاه علوم پزشكی شهید بهشتی تهران است؛ ذاکری  مدرک دکتری دیگری نیز در رشته زیست فناوری از دانشگاه تربیت مدرس دارد سایر کتب از دیگر آثار حسین صفرزاده می توان به این عناوین اشاره نمود 	مجموعه مدیریت فناوری اطلاعات دروس تخصصی رشته مدیریت فناوری اطلاعات آوینا قلم 1399؛ 	مجموعه مدیریت رسانه و اطلاعات دروس تخصصی رشته مدیریت رسانه و اطلاعات آوینا قلم 1399؛ 	مجموعه کارآفرینی آینده پژوهی و مدیریت تکنولوژی دروس تخصصی رشته کارآفرینی آوینا قلم 1399؛ 	مدیریت منابع انسانی برایند پویش 1399؛ 	مجموعه ی مدیریت بازرگانی و راهبردی دروس تخصصی رشته مدیریت بازرگانی آوینا قلم 1398 از دیگر آثار محمود احمدی شریف می توان به این عناوین اشاره نمود 	راهنمای استفاده از تکنیک های تصمیم گیری چند شاخصه در کسب و کار با معرفی تکنیک های کلاسیک و نوین تصمیم گیری چندشاخصه شرکت چاپ و نشر بازرگانی 1400؛ 	مدیریت منابع انسانی پیشرفته مفاهیم نظریه ها و کاربردها دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی 1396؛ 	اصول و مبانی مربیگری در سازمان های پیشرو دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی 1390 از دیگر آثار علیرضا ذاکری می توان به این عناوین اشاره نمود 	همبستگی اجتماعی و دشمنان آن مکتب موس و دورکیم در برابر فایده گرایی و فاشیسم نشر نی 1400؛ 	مهارت های کاوشگری در آموزش علوم دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی 1392؛ 	جمعیت و تنظیم خانواده دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی 1390