1,5 yıl- 3 yıl arasındaysa altı hafta,

3 yıldan daha fazlaysa sekiz haftalık

Sürelerin üzerinden altı hafta geçtikten sonra doğar.

Şu halde, işçinin Korona virüse yakalanması nedeniyle raporlu olması halinde, bu rapor süresi, işçinin kıdemine göre belirtilen iki, dört, altı veya sekiz haftalık sürenin üzerinden altı hafta geçtikten sonra işveren iş akdini derhal feshedilebilecektir.
1 , 5 y ıl- 3 yı l arasınday s a al tı ha fta, 3 y ıldan da h a f a zlaysa se k iz h af talı k Süre lerin üz erin den a l tı haf ta ge çti k ten sonr a doğ a r.- Ş u ha lde, iş çini n Ko ro na vi rü se yakalanm ası ned eniyle rap orlu olm a sı ha lind e , b u r apor sür esi , iş çinin kı d emi ne g öre belirtile n i ki , d ö rt, alt ı ve y a s e kiz haftal ık süren in üz erinde n a l tı ha fta geç tik ten son r a işv ere n i ş akd i ni derha l fe shedileb ilecek tir.