İş sözleşmeleri yalnızca haklı ya da süreli fesih sebeplerinin mevcudiyeti halinde sona erdirilebilecek, başlı başına konkordato ise bu sebepler arasında yer almamaktadır.

4. İşçilere Tanınan İmtiyazın Nedenleri
İş sözleşmeleri yalnızca haklı ya da süreli fesih sebeplerinin mevcudiyeti halinde sona erdirilebilecek, başlı başına konkordato ise bu sebepler arasında yer almamaktadır.

4. İşçilere Tanınan İmtiyzaın Nedenleri