Eğer disiplin soruşturması sırasında belirtmiş olduğumuz gerekçelerle memur hakkında ceza yargılaması sonucunda bir beraat kararı verilir ve buna rağmen disiplin cezası işlemi tesis edilirse bu idari işleme karşı idari işlemin iptali davasının açılması son derece önem arz etmektedir. Zira bu şekilde tesis edilen bir idari işlem hukuka aykırı olacak ve idari yargı tarafından iptali söz konusu olabilecektir.
E ğ e disi plin so ruştu rma sı sıras ın da b e lirtmiş olduğ umu z ge rekçelerle me m ur ha k kında c e za ya rgıl aması son ucu nda b i r be raat ka r ar ı veril ir v e b u na ra ğme n dis ipl in c ezas ı i ş le mi te s is edili rse b u idar i i ş leme karş ı ida ri iş lemin i ptali dava sını n aç ı lması so n de r e ce ö ne m a rz etmektedi r. Z ira b u şekil de tes is e dil e n bi r ida ri iş lem hukuk a aykı r ı olaca k v e i dar i- ya rgı t arafında n i ptali sö z konus u olabil ecektir.