Mevzuatımızda, yoksulluk nafakasının miktarının nasıl belirlenmesi gerektiği TMK madde 175’de düzenlenmiştir:

“Boşanma yüzünden yoksulluğa düşecek taraf, kusuru daha ağır olmamak koşuluyla geçimi için diğer taraftan malî gücü oranında süresiz olarak nafaka isteyebilir.”

İştirak nafakasına ilişkin mevzuat düzenlemesi de TMK m.182’de yer almakta olup bu düzenlemeye göre, taraflar, kendi mali güçleri oranında çocuğun bakım ve eğitim giderlerine katılmalıdırlar.
Mev z uatımızda, y oks ullu k nafakası   nın mik tarı nın na s ıl be l irle nmesi g erek tiğ i T  MK - m a  dde 175’ d e düzen lenmiştir: “Boşan m a y üzünde n yoksul luğa düş e ce k ta r af, kusu r u d  a ha a ğı  r olma mak koşu  luy la g  eçimi i  ç in diğ   er t ar  aftan m  alî güc  ü oran  ın da sü  res iz ol arak nafa ka iste yebilir. ” İş tirak na fakasına ilişk  in mevzu at düzen lemesi d   e TM  K m.1 82’  de y  er alm   akta o lu  p b   u d ü zenleme ye göre  , taraflar , ken d  i mal i gü çleri o ranınd  a ço cu  ğun b  akım v   e eğ itim gide rler  ine katılmalıd ırl ar.