Gebe veya Emziren Kadınların Çalıştırılma Şartlarıyla Emzirme Odaları Ve Çocuk Bakım Yurtlarına Dair Yönetmelik’e göre; Gebe, yeni doğum yapmış ve emziren işçi günde yedi buçuk saatten fazla çalıştırılamaz. Emziren işçinin doğumu izleyen altı ay boyunca gece çalıştırılması yasaktır.

5. Cezai Yaptırımlar

İş Kanunu cezai yaptırım olarak yalnızca idari para cezalarına yer vermiştir.
Gebe veya Emziren Kad›nlar›n Çal›ﬂt›r›lma Şartlar›yla Emzirme Odalar› Ve Çocuk Bak›m Yurtlar›na Dair Yönetmelik’e göre; Gebe, yeni do¤um yapm›ﬂ ve emziren iﬂçi günde yedi buçuk saatten fazla çal›ﬂt›r›lamaz. Emziren iﬂçinin do¤umu izleyen alt› ay boyunca gece çal›ﬂt›r›lmas› yasakt›r.

5. Cezai Yapt›r›mlar

İﬂ Kanunu cezai yapt›r›m olarak yaln›zca idari para cezalar›na yer vermiﬂtir.