halinde işçinin iş güvencesine tabi olduğu kabul edilir. Bu şartları sağlayan bir işçinin iş sözleşmesi geçersiz nedenle feshedilmişse işçi işe iadesini talep edebilecektir. İş güvencesine ilişkin detaylı bilgi için “İş Güvencesi ve İş Güvencesinin İşçiye Sağladığı Haklar” başlıklı makalemizi inceleyebilirsiniz.

2. İşe İade Davasının Şartları
halinde iscinin is guvencesine tabi oldugu kabul edilir. Bu sartları saglayan bir iscinin is sozlesmesi gecersiz nedenle feshedilmisse isci ise iadesini talep edebilecektir. İs guvencesine iliskin detaylı bilgi icin “İs Guvencesi ve İs Guvencesinin İsciye- Sagladıgı Haklar” baslıklı makalemizi inceleyebilirsiniz. 2. İse İade Davasının Şartları