Hemen belirtmek gerekir ki; ikale sözleşmesinin geçerlilik şartlarından biri olan makul yarar ölçütü ikale teklifinin hangi taraftan geldiğine göre değişiklik göstermektedir. Buna göre; işçi işten anlaşarak ayrılmak niyetiyle işverene ikale teklifinde bulunmuşsa, ikale sözleşmesinde makul yarar şartı aranmamaktadır. Buna karşın ikale teklifi işverenden gelmişse muhakkak, sözleşmede işçiye ek bir menfaat sağlanmış olmalıdır.
Heen belirtmek gerekir ki; ikale sözleﬂmesinin geçerlilik ﬂartlar›ndan biri olan makul yarar ölçütü ikale teklifinin hangi taraftan geldi¤ine göre de¤iﬂiklik göstermektedir. Buna göre; iﬂçi iﬂten anlaﬂara ayr›lmak niyetiyle iﬂverene ikale tekifinde bulunmuﬂsa, ikale sözleﬂmesinde makul yarar ﬂart› aranmamaktad›r. Buna karﬂ›n ikale teklifi iﬂverendn gelmiﬂse muhakkak, sözleﬂmede iﬂçiye ek bir menfaat sa¤lanm›ﬂ olmal›d›r.