İşbu beklemenin süresi yapılacak işe bağlı olup beklenilen süre için ücret kesintisi yapılamaz. Bunun haricinde işverenin bir sorun meydana gelmesi sebebiyle işçileri evine göndermesi halinde çalışılmaması durumunda da işçi çalışmış sayılır.

4. Emzirme İzni Süresi

İş Kanunu’nda gebe ve anne kadınlar için birçok özel düzenleme yer almaktadır. Bunlardan biri de çocuğunu emziren anne işçilerin çocuklarının beslenmesi için tanınan süreyi çalışma süresinden sayılmasıdır. İş Kanunu 74. maddesinde;
İﬂbu beklemenin süresi yap›lacak iﬂe ba¤l› olup beklenilen süre için ücret kesintisi yap›lamaz. Bunun haricinde iﬂverenin bir sorun meydana gelmesi sebebiyle iﬂçileri evine göndermesi halinde çal›ﬂ›lmamas› durumunda da iﬂçi çal›ﬂm›ﬂ say›l›r.

4. Emzirme İzni Süresi

İﬂ Kanunu’nda gebe ve anne kad›nlar için birçok özel düzenleme yer almaktad›r. Bunlardan biri de çocu¤unu emziren anne iﬂçilerin çocuklar›n›n beslenmesi için tan›nan süreyi çal›ﬂma süresinden say›lmas›d›r. İﬂ Kanunu 74. maddesinde;