İş Kanunu’nda yer alan haftalık 45 saat çalışma süresi emredici nitelikte değildir. İşçinin onay vermesi halinde işçi günde 11 saate kadar fazla mesai alacağına hak kazanmadan çalıştırılabilir. Bununla birlikte günlük 11 saat çalışma üst sınır olup işçinin günde 11 saati aşacak şekilde çalıştırılmaya onay vermesi mümkün değildir.

3. Ara Dinlenme Sürelerinin Çalışma Süresine Etkisi
İş Kanunu’nda yer alan haftalýk 45 saat çalýşma süresi emredici nitelikte değildir. İşçinin onay vermesi halinde işçi günde 11 saate kadar fazla mesai alacağýna hak kazanmadan çalýştýrýlabilir. Bununla birlikte günlük 11 saat çalýşma üst sýnýr olup işçinin günde 11 
satai aşacak şekilde çalýştýrýlmaya onay vermesi mümkün değildir.

3. Ara Dinlenme Sürelerinin Çalýşma Süresine Etkisi