“İşveren, hizmet ilişkisinde işçinin kişiliğini korumak ve saygı göstermek ve işyerinde dürüstlük ilkelerine uygun bir düzeni sağlamakla, özellikle işçilerin psikolojik ve cinsel tacize uğramamaları ve bu tür tacizlere uğramış olanların daha fazla zarar görmemeleri için gerekli önlemleri almakla yükümlüdür.
“İsveren, hizmet iliskisinde iscinin kisiligini korumak ve saygı gostermek ve isyerinde durustluk ilkelerine uygun bir duzeni saglamakla, ozellikle iscilerin psikolojik ve cinsel tacize ugramamaları ve bu tur tacizlere ugramıs olanların daha fazla zarar gormemeleri icin gerekli onlemleri almakla yukumludur.