Szkolenie powinno być zorganizowane w formie kursu - z oderwaniem od pracy - na podstawie szczegółowego programu, opracowanego przez organizatora szkolenia.
Szkolenie powinno być zorganizowane w formie kursu - z oderwaniem od pracy - na podstawie szczegółowego programu, opracowanego przez osobę organizatorską szkolenia.