17.2.2005 Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej L 46/1 (Akty, których publikacja jest obowiązkowa) ROZPORZĄDZENIE RADY (WE, EURATOM) NR 257/2005 z dnia 4 lutego 2005 r. w sprawie wyznaczenia współczynników korygujących obowiązujących od 1 lipca 2004 r. przy ustalaniu wynagrodzeń urzędników, pracowników kontraktowych oraz pracowników czasowych Wspólnot Europejskich oddelegowanych do pracy w krajach trzecich, jak również pewnej części urzędników pozostających na stanowiskach w dziesięciu nowych Państwach Członkowskich przez okres do piętnastu miesięcy od przystąpienia RADA UNII EUROPEJSKIEJ, uwzględniając Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską, uwzględniając Traktat ustanawiający Europejską Wspólnotę Energii Atomowej, uwzględniając regulamin pracowniczy urzędników Wspólnot Europejskich i warunki zatrudnienia innych pracowników Wspólnot, określone rozporządzeniem (EWG, Euratom, EWWisS) nr 259/68 (!), w szczególności art. 13 ust. 1 załącznika X do wyżej wymienionego regulaminu, uwzględniając Akt Przystąpienia z 2003 r., w szczególności jego art. 33 ust. 4, uwzględniając wniosek Komisji, a także mając na uwadze, co następuje: (1) MNależy uwzględnić zmianę kosztów  utrzymania w krajach trzecich, a zatem odpowiednio wyznaczyć stosowne współczynniki korygujące, obowiązujące od 1 lipca 2004 r., dla wypłacanych w walucie lokalnej wyna- grodzeń urzędników, pracowników kontraktowych oraz pracowników czasowych Wspólnot Europejskich oddele- gowanych do pracy w krajach trzecich, jak również pewnej części urzędników pozostających na stanowis- kach w nowych Państwach Członkowskich przez okres co najwyżej piętnastu miesięcy od dnia 1 maja 2004 r. (2)  Współczynniki korygujące zastosowane do wypłat na podstawie — rozporządzenia  (WE,  Furatom) nr 1785/2004 (?) mogą powodować korekty wynagrodzeń in plus lub in minus ze skutkiem wstecznym. () Dz.U. L 56 z 4.3.1968, str. 1. Regulamin i warunki zatrudnienia zmienione ostatnio rozporządzeniem (WE, Euratom) nr 857/2004 (Dz.U. L 161 z 30.4.2004, str. 11). () Dz.U. L 317 z 16.10.2004, str. 1. (3) W przypadku wzrostu wynagrodzeń na skutek zastoso- wania nowych współczynników korygujących należy przewidzieć wyrównania. (4) W przypadku obniżki wynagrodzeń na skutek zastoso- wania nowych współczynników korygujących, dla okresu pomiędzy 1 lipca 2004 r. a datą wejścia w życie niniej- szego rozporządzenia, należy przewidzieć odzyskanie kwot nadpłaconych. (5)  Należy ustalić, iż ewentualne odzyskanie kwot nadpłaco- nych będzie mogło dotyczyć co najwyżej sześciomie- sięcznego okresu poprzedzającego wejście w życie niniej- szego rozporządzenia, oraz że jego skutki mogą być rozłożone na okres nieprzekraczający dwunastu miesięcy począwszy od tej daty, analogicznie do zasad przewidzia- nych dla wskaźników korygujących stosowanych na tery- torium  Wspólnoty przy ustalaniu  wynagrodzeń i świadczeń emerytalnych dla urzędników i pozostałych pracowników Wspólnot Europejskich, PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE: Artykuł 1 Z mocą obowiązującą od 1 lipca 2004 r., współczynniki kory- gujące stosowane przy ustalaniu wypłacanych w walucie lokalnej wynagrodzeń urzędników, pracowników kontrakto- wych oraz pracowników czasowych Wspólnot Europejskich oddelegowanych do pracy w krajach trzecich, jak również pewnej części urzędników pozostających na stanowiskach w nowych Państwach Członkowskich przez okres do piętnastu miesięcy od przystąpienia, określone są w Załączniku. Kursy walutowe wykorzystane do wyliczenia tych wynagrodzeń są ustalane zgodnie z zasadami wykonania rozporządzenia finansowego i odpowiadają dacie określonej w akapicie pierw- szym. Artykuł 2 1. W przypadku wzrostu wynagrodzeń na skutek zastoso- wania nowych współczynników korygujących określonych w Załączniku, instytucje przystępują do wypłaty wyrównań.