1. ΑΠΟΦΑΣΙΣ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Αριθ. 20108/2103 της 29 Μαρτ./27 Απρ.1949 Περί εγκρίσεως του Καταστατικού του Ταμείου Επικουρικής Ασφαλίσεως Υπαλλήλων Εμπορίου Τροφίμων Αθηνών-Πειραιώς και Περιχώρων. Έχοντες υπ’ όψει: 1.Το άρθρ. 59 παρ. 1 του Α.Ν. της 11ης Νοεμ. 1935 «περί Οργανισμού του Υπουργείου Εργασίας» ως τούτο αυθεντικώς ηρμηνεύθη δια του άρθρ. 1 του Α.Ν. 694/1937 «περί αυθεντικής ερμηνείας, συμπληρώσεως και τροποποιήσεως διατάξεών τινων της Ασφαλιστικής Νομοθεσίας» τας διατάξεις του από 30 Απρ. 1946 Ν.Δ/τος «περί οργανώσεως και Συντονισμού της παρακολουθήσεως και του ελέγχου και των οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικής». 3.Πρότασιν του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου Επικουρικής Ασφαλίσεως Υπαλλήλων Εμπορίου Τροφίμων υποβληθείσαν δια της υπ’ αριθ. 6/1946 αναφοράς του. 4.Γνώμην του Συμβουλίου Κοινωνικής Ασφαλίσεως (αριθ. πρωτ. ΣΚΑ 219/1946 Συνεδρίασις 42 της 6ης Μαΐου 1947, αποφασίζομεν: Εγκρίνομεν το Καταστατικόν του Ταμείου Επικουρικής Ασφαλίσεως Υπαλλήλων Εμπορίου Τροφίμων ΑθηνώνΠειραιώς και Περιχώρων εξ άρθρων 43 έχον ως ακολούθως: ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΝ Ταμείου Επικουρικής Ασφαλίσεως Υπαλλήλων  Εμπορίου Τροφίμων Αθηνών-Πειραιώς  και Περιχώρων ΜΕΡΟΣ Α΄ Ίδρυσις και έδρα του Ταμείου Άρθρ.1.-Το δυνάμει του Α.Ν. 1159 του 1946 ιδρυθέν Ταμείον Επικουρικής Ασφαλίσεως Υπαλλήλων Εμπορίου Τροφίμων Αθηνών-Πειραιώς και Περιχώρων όπερ θα αποκαλείται εν τοις επομένοις χάριν συντομίας «Ταμείον» αποτελεί Νομικόν Πρόσωπον Δημοσίου Δικαίου, εδρεύει εν Αθήναις και υπάγεται υπό την εποπτείαν και τον έλεγχον του Υπουργείου Εργασίας. Σκοπός του Ταμείου Άρθρ.11.-1.Χρέη Γραμματέως του Διοικητικού Συμβουλίου εκτελεί εις των υπαλλήλων του Υπουργείου Εργασίας ή του Ταμείου, οριζόμενος δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας. 2.Ο Γραμματεύς του Διοικητικού Συμβουλίου τηρών συνοπτικά πρακτικά περί των συζητήσεων και λαμβανομένων αποφάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου καταχωρεί ταύτα εις ειδικόν βιβλίον πρακτικών και μεριμνά δια την επικύρωσιν και υπογραφήν των συμφώνως προς το άρθρ. 7 παρ. 9 του παρόντος. Αποζημιώσεις μελών Διοικητικού Συμβουλίου Εισηγητού και Γραμματέως Άρθρ.12.-1.Εις τα Μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, τον Εισηγητήν και τον Γραμματέα αυτού παρέχεται δι’ εκάστην συνεδρίασιν εις ην έλαβον μέρος αποζημίωσις ίση προς την εκάστοτε οριζομένην τοιαύτην δια της οικείας κοινής αποφάσεως των Υπουργών Οικονομικών και Εργασίας. 2.Εις τον Πρόεδρον, τον Αντιπρόεδρον και τον Γραμματέα του Διοικητικού Συμβουλίου χορηγείται δια τας εκτός συνεδριάσεως παρεχομένας προσθέτους υπηρεσίας αυτών μηνιαία παγία αποζημίωσις ίση προς την εκάστοτε οριζομένην τοιαύτην δια της οικείας κοινής αποφάσεως των Υπουργών Οικονομικών και Εργασίας. «Αι διατάξεις του παρόντος Καταστατικού περί καταβολής παγίας κατά μήνα ή κατά συνεδρίασιν αμοιβής ή αποζημιώσεως δια συμμετοχήν υφ’ οιανδήποτε ιδιότητα εις πάσης φύσεως Συμβούλια ή Επιτροπάς του Ταμείου, δεν έχουσιν εφαρμογήν από 1ης Ιαν. 1958 δια τους κεκτημένους την ιδιότητα του Δημοσίου υπαλλήλου ή του υπαλλήλου Ν.Π.Δ.Δ. εφ’ όσον ούτοι δικαιούνται των υπό των οικείων Υπουργικών αποφάσεων καθωρισμένων εκάστοτε εξόδων κινήσεως δια την αυτήν υπηρεσιακήν απασχόλησιν». Η εντός « » διάταξις προσετέθη δια της υπ’ αριθ. 24216/Σ.244 της 19 Ιουν./1 Ιουλ. 1958 αποφ. Υπ. Εργασίας. Εξελεγκτική Επιτροπή–Σύνθεσις και  αποζημίωσης αυτής Άρθρ.13.-1.Εν αρχή εκάστης χρήσεως ενεργείται έλεγχος της διαχειρίσεως του Ταμείου της ληξάσης χρήσεως παρ’ Επιτροπής εκ δύο Δημοσίων Υπαλλήλων και εκ δύο ησφαλισμένων διοριζομένων υπό του Υπουργού Εργασίας. 2.Εις τα εκ Δημοσίων Υπαλλήλων μέλη της Εξελεγκτικής Επιτροπής χορηγήται αποζημίωσις δι’ εκάστην ελεγχόμενην χρήσιν καθοριζομένη δια των οικείων αποφάσεων των Υπουργών Οικονομικών και Εργασίας. (Αντί της σελ.407) Σελ.407(α) Τεύχος 475-Σελ.109 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) 39.Η.ζ.1 3.Η επί της διαχειρίσεως του Ταμείου έκθεσις της εξελεγκτικής Επιτροπής υποβάλλεται εντός διμήνου εις το Υπουργείον Εργασίας και κοινοποιείται εις το Διοικητικόν Συμβούλιον του Ταμείου. Υπηρεσίαι του Ταμείου Οργανικαί θέσεις και μισθοί. Άρθρ.14.-1.Παρά τω Ταμείω λειτουργούν τα ακόλουθα Γραφεία: α)Γραφείον Διευθυντού. β)Γραφείον Λογιστηρίου και  γ)Γραφείον ελέγχου και εισπράξεως εσόδων. 2.Η σύνθεσις του προσωπικού του Ταμείου ορίζεται ως εξής: α)Εις Προϊστάμενος του Ταμείου, επί βαθμώ και μισθώ Τμηματάρχου β΄ ή α΄ τάξεως. β)Εις Γραμματεύς–Λογιστής επί μισθώ και βαθμώ Υπουργικού Γραμματέως β΄ ή α΄ τάξεως ή Εισηγητού. γ)Εις Γραφεύς–Δακτυλογράφος, επί βαθμώ και μισθώ Υπουργικού Γραφέως α΄ ή β΄ τάξεως. δ)Εις βεβαιωτής (Ελεγκτής) επί βαθμώ και μισθώ Υπουργικού Γραφέως α΄ ή Ακολούθου. ε)Τέσσαρες Εισπράκτορες επί βαθμώ και μισθώ Υπουργικού Γραφέως β΄ ή α΄ τάξεως. 3.Οι κατά τα ανωτέρω βασικοί μισθοί του προσωπικού του Ταμείου, προσαυξάνονται δια των εις τους Δημοσίους Υπαλλήλους παρεχομένων πάσης φύσεως προσαυξήσεων και επιδομάτων. 4.Εις τους εκτελούντας εξωτερικήν υπηρεσίαν Υπαλλήλους του Ταμείου χορηγούνται οδοιπορικά έξοδα καθοριζόμενα υπό του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου. «Εις τους αυτούς υπαλλήλους εξωτερικής υπηρεσίας δύναται να χορηγηθή υπό του Ταμείου δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου τούτου, ανά μία χειμερινή και θερινή ενδυμασία και εν ζεύγος υποδημάτων κατ’ έτος». Τα εντός « » προσετέθησαν δια της υπ’ αριθ. 67084/Σ.1312 της 11/18 Ιαν. 1952 αποφ. Υπ. Εργασίας. «5.Το θήλυ προσωπικόν του Ταμείου, μέχρι και του 4ου βαθμού δικαιούται κατ’ έτος μιας υπηρεσιακής εσθήτος». Η παρ. 5 προσετέθη δια της υπ’ αριθ. Φ.128/5856 της 18/30 Νοεμ. 1972 (ΦΕΚ Β΄ 1034) αποφ. Υπ. Κοιν. Υπηρεσιών. Διορισμός Υπαλλήλων και προσόντα αυτών Άρθρ.15.-1.Διευθυντής του Ταμείου διορίζεται ο κεκτημένος πτυχίον ημεδαπού ή αλλοδαπού Πανεπιστημίου ή ισοτίμου Ανωτάτης Σχολής Πολιτικών Επιστημών ή Ανωτάτης Σχολής Οικονομικών και Εμπορικών Επιστημών και ικανήν ειδίκευσιν περί την κοινωνικήν ασφάλισιν αποδεικνυομένην είτε εξ ειδικών μελετών, είτε εκ προϋπηρεσίας τουλάχιστον τριετούς παρά τω Δημοσίω ή παρ’ Οργανισμώ Κοινωνικής Ασφαλίσεως. Σελ.408(α) Τεύχος 475-Σελ.110 2.Γραμματεύς-Λογιστής διορίζεται ο έχων πτυχίον Ανωτάτης Σχολής Οικονομικών και Εμπορικών Επιστημών ημεδαπής ή αλλοδαπής και υπερτριετή λογιστικήν προϋπηρεσίαν ή απολυτήριον Μέσης Εμπορικής Σχολής και πενταετή λογιστικήν προϋπηρεσίαν. 3.Γραφεύς-Δακτυλογράφος διορίζεται ο έχων Απολυτήριον Γυμνασίου ή άλλης ισοτίμου ανεγνωρισμένης Σχολής και επαρκείς γνώσεις δακτυλογραφίας. 4.Βεβαιωτής (Ελεγκτής) διορίζεται ο έχων ενδεικτικόν Βας τάξεως εξαταξίου Γυμνασίου ή αντιστοίχου Εμπορικής Σχολής ή διετή προϋπηρεσίαν παρ’ ασφαλιστικώ Οργανισμώ και επαρκείς γραμματικάς γνώσεις. 5.Εισπράκτωρ διορίζεται ο έχων ενδεικτικόν δευτέρας τάξεως εξαταξίου ή αντιστοίχου τάξεως οκταταξίου Γυμνασίου ή Μέσης Εμπορικής Σχολής ή ο έχων διετή προϋπηρεσίαν παρ’ Οργανισμώ και επαρκείς γραμματικές γνώσεις. 6.Ίνα διορισθή τις υπάλληλος παρά τω Ταμείω δέον: α)Να είναι Έλλην υπήκοος. β)Να εξεπλήρωσε την στρατιωτικήν του θητείαν εφ’ όσον δεν έχει απαλλαγή ταύτης νομίμως. γ)Να μη κατεδικάσθη επί αδικήματι ανυποταξίας ή λιποταξίας. δ)Να μη κατεδικάσθη επί αδικήματι συνεπαγωμένω στέρησιν των πολιτικών του δικαιωμάτων. ε)Να μην απελύθη εκ Δημοσίας Υπηρεσίας ή Ιδρύματος ή Οργανισμού Δημοσίου Δικαίου δι’ αιτίαν αντιβαίνουσαν εις την υπαλληλικήν τιμήν αποδεικνυομένην εκ του εγγράφου της απολύσεώς του. ς)Να μην εστερήθη δια δικαστικής αποφάσεως της ελευθέρας διαχειρίσεως της περιουσίας του. η)Να προσαγάγη πιστοποιητικόν υγείας της Υγειονομικής Επιτροπής του Ι.Κ.Α. 7.Η πρόσληψις του πάσης φύσεως προσωπικού του Ταμείου ενεργείται δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας και δημοσιευομένης δια της Εφημερίδος της Κυβερνήσεως συμφώνως προς τας κειμένας διατάξεις. 8.Οι διοριζόμενοι υπάλληλοι του Ταμείου προ της αναλήψεως των καθηκόντων των δίδουν ενώπιον του Προέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου τον αυτόν όρκον ον δίδουν και οι δημόσιοι Υπάλληλοι συντασσομένου σχετικού πρωτοκόλλου. 39.Η.ζ.1 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) Άρθρ.16.-1.Οι υπάλληλοι είναι μόνιμοι και διορίζονται εις οργανικήν θέσιν προβλεπομένην υπό του παρόντος Κανονισμού. 2.Πάντες οι το πρώτον διοριζόμενοι υπάλληλοι είναι δόκιμοι μονιμοποιούμενοι δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου εγκρινομένης παρά του Υπουργού Εργασίας μετά την συμπλήρωσιν ενιαυσίας ευδοκίμου υπηρεσίας. 3.Εις περίπτωσιν μη μονιμοποιήσεως δοκίμου τινός υπαλλήλου ούτος απολύεται της υπηρεσίας του Ταμείου λυομένης της υπαλληλικής σχέσεως από της κοινοποιήσεως της αποφάσεως περί απολύσεως, λόγω μη μονιμοποιήσεως. Οι ούτω απολυόμενοι δικαιούνται αποζημιώσεως ίσης προς τας αποδοχάς των ενός μηνός. 4.Εις περίπτωσιν παρόδου εξ μηνών από της λήξεως του έτους της δοκιμασίας δοκίμου τινός υπαλλήλου χωρίς να ληφθή περί αυτού απόφασις του Διοικητικού Συμβουλίου περί μονιμοποιήσεως του ή μη, ούτος θεωρείται αυτοδικαίως ως μονιμοποιηθείς από της λήξεως του εν λόγω εξαμήνου. Επί των δοκίμων υπαλλήλων ισχύουν κατά τον χρόνον της δοκιμασίας αυτών πάσαι αι περί τακτικών υπαλλήλων ισχύουσαι διατάξεις του παρόντος Κανονισμού. 5.Εις το προσωπικόν του Ταμείου δύναται να χορηγείται δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου προτάσει του Διευθυντού του Ταμείου και μετά συμπλήρωσιν τριετούς υπηρεσίας εν τω αυτώ βαθμώ ειδικόν επίδομα εκ 10 % επί του βασικού μισθού και μέχρι τριών τριετιών κατ’ ανώτατον όριον. Προς αντιμετώπισιν των εκτάκτων υπηρεσιακών αναγκών του Ταμείου, δύναται δι’ αποφάσεως του Δ.Σ. αυτού, εγκρινομένης παρά του Υπουργείου Εργασίας να συνιστώνται συνεργεία εκ του προσωπικού του, δι’ απασχόλησιν πέραν των κεκανονισμένων ωρών εργασίας. Δια της αυτής ως άνω αποφάσεως καθορίζεται και η καταβαλλόμενη αποζημίωσις των μετεχόντων εις τα συνεργεία υπαλλήλων του Ταμείου. 6.Η υποχρέωσις του Ταμείου προς καταβολήν μισθού άρχεται: α)επί διορισμού, από της ημέρας αναλήψεως υπηρεσίας μετά δε πάντως την δόσιν νενομισμένου όρκου, β)επί επιδομάτων τριετιών από της ημερομηνίας της περί χορηγήσεως τούτων αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου. 7.Εις περίπτωσιν θανάτου τινός εκ του τακτικού προσωπικού οι επιμεληθέντες της κηδείας οικείοι αυτού δικαιούνται του μισθού του αποθανόντος ολοκλήρου του μηνός καθ’ όν επήλθε ο θάνατος, εκτός δε τούτου και εξόδων κηδείας ίσων προς τον μισθόν ενός μηνός εφ’ όσον δεν κατεβλήθησαν παρ’ ετέρου Ασφαλιστικού Οργανισμού οπότε καταβάλλεται το τυχόν υπόλοιπον μέχρι συμπληρώσεως του ποσού ενός μισθού. 8.Το κατά την δημοσίευσιν του παρόντος υπηρετούν προσωπικόν του Ταμείου εντάσσεται δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου τούτου εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας εφ’ όσον κρίνεται κατάλληλον και έχει τα εν τω προηγουμένω άρθρω οριζόμενα προσόντα εις τας δια του άρθρ. 14 συνιστωμένας οργανικάς θέσεις. Η περί εντάξεως του υπηρετούντος προσωπικού απόφασις του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου δέον να ληφθή το βραδύτερον εντός τριών μηνών από της δημοσιεύσεως του παρόντος Καταστατικού. Άρθρ.17.-1.Η προαγωγή των υπαλλήλων από βαθμού εις βαθμόν γίνεται παρά του Διοικητικού Συμβουλίου προτάσει του Διευθυντού. 2.Οι υπάλληλοι του Ταμείου προάγονται εις τον ανώτερον βαθμόν εφ’ όσον υπάρχουν κεναί οργανικαί θέσεις και μετά συμπλήρωσιν ευδοκίμου υπηρεσίας τριών ετών. 3.Δεν υπολογίζεται ως χρόνος υπηρεσίας δια την προαγωγήν ο χρόνος της προσωρινής απολύσεως. 4.Προς μόρφωσιν υπό του Συμβουλίου κρίσεως δια την προαγωγήν των υπαλλήλων λαμβάνονται υπ’ όψιν: α)Το φύλλον ποιότητος και β)Αντίγραφον των πειθαρχικών ποινών ή των ευαρεσκειών ως και παν έγγραφον σχετιζόμενον προς την υπαλληλικήν ιδιότητα και υπηρεσιακήν δράσιν του κρινομένου. Άδειαι κανονικαί και αναρρωτικαί Άρθρ.18.-«Τα της χορηγήσεως κανονικών και αναρρωτικών αδειών εις το προσωπικόν του Ταμείου διέπονται υπό των εκάστοτε ισχυουσών διατάξεων δια τους Δημοσίους διοικητικούς υπαλλήλους». Το άρθρ. 18 ετροποποιήθη ως άνω δια της υπ’ αριθ. 56380/1/54 της 7/18 Ιουν. 1954 αποφ. Υπ. Εργασίας. Πειθαρχικαί παραβάσεις Άρθρ.19.Πάσα υπαίτιος παράβασις ή παραμέλησις των δια του Νόμου Δ/των, κανονισμών, υπηρεσιακών οδηγιών ή άλλως πως νομίμως ανατεθειμένων καθηκόντων ή ανάρμοστος εκτός της υπηρεσίας συμπεριφορά αποτελεί πειθαρχικόν παράπτωμα. Πειθαρχικαί ποιναί Άρθρ.2.-Σκοπός του Ταμείου είναι η χορήγησις περιοδικών παροχών (συντάξεων) εις τα συμφώνως προς τας διατάξεις του παρόντος αμέσως και εμμέσως ησφαλισμένα πρόσωπα κατά των κινδύνων της αναπηρίας, γήρατος και θανάτου κατά τα ειδικώτερον εν τοις επομένοις οριζόμενα. Ασφαλιστέα πρόσωπα Άρθρ.20.-1.Αι εις το προσωπικόν του Ταμείου επιβαλλόμεναι πειθαρχικαί ποιναί είναι αι εξής: α)Επίπληξις. β)Πρόστιμον μέχρι των αποδοχών ενός μηνός. γ)Προσωρινή απόλυσις μέχρις 6 μηνών. δ)Οριστική απόλυσις. 2.Πειθαρχικήν εξουσίαν ασκούν: α)Ο Διευθυντής. β)Ο Πρόεδρος του Διοικ. Συμβουλίου. γ)Το Διοικητικόν Συμβούλιον. 3.Ο Διευθυντής δύναται να επιβάλη: α)Επίπληξιν και β)πρόστιμον μέχρι του 1/3 των αποδοχών ενός μηνός. Σελ.409 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) 39.Η.ζ.1 4.Ο Πρόεδρος δύναται να επιβάλη: α)Επίπληξιν και β)πρόστιμον μέχρι του 1/2 των αποδοχών του ενός μηνός. Τας ποινάς του προστίμου δύναται ν’ ανακοινώνουν εις συνεδρίασιν του Διοικητικού Συμβουλίου ο Πρόεδρος ή ο Διευθυντής του Διοικητικού Συμβουλίου δυναμένου να επαυξήση ταύτας. 5.Το Συμβούλιον δύναται να επιβάλη απάσας τας εν τη παρ. 1 του παρόντος άρθρου αναφερόμενας ποινάς μετά πρότασιν του Προέδρου ή του Διευθυντού. 6.Το Διοικητικόν Συμβούλιον δύναται να ορίζη εκ των μελών του εξεταστικήν επιτροπήν ήτις υποβάλλει το πόρισμα της εξετάσεως εις το Συμβούλιον προς λήψιν αποφάσεως. 7.Ο δια προσωρινής απολύσεως τιμωρούμενος στερείται των αποδοχών του κατά την διάρκειαν αυτής. Επίσης ο τιμωρούμενος δια προσωρινής απολύσεως πέραν του τριμήνου δεν δύναται να προαχθή επί διετίαν από της επιβολής της ποινής. 8.Άπασαι αι ποιναί επιβάλλονται κατόπιν εγγράφου απολογίας του υπαλλήλου πλην της ποινής της επιπλήξεως. Υπάλληλος κληθείς εγγράφως εις απολογίαν υποχρεούται ν’ απολογηθή εντός τριών ημερών από της επιδόσεως της κλήσεως εις απολογίαν άλλως θεωρείται ως απολογηθείς. 9.Ο τιμωρούμενος δια προσωρινής απολύσεως δια διάστημα μεγαλύτερον του τριμήνου ως και ο οριστικώς απολυόμενος έχει το δικαίωμα να προσφύγη ενώπιον του παρά τω Υπουργείω Εργασίας Τμήματος του Συμβουλίου Κοινωνικής Ασφαλίσεως όπερ αποφασίζει ανεκλήτως. Παραγραφή πειθαρχικών παραπτωμάτων Άρθρ.21.-1.Το πειθαρχικόν παράπτωμα παραγράφεται μετά έν έτος από της τελέσεώς του εκτός εάν συνεχίζεται η πειθαρχική δίωξις ή εάν τούτο συνιστά και ποινικόν αδίκημα εις βαθμόν τουλάχιστον πλημμελήματος, οπότε η παραγραφή επέρχεται μετά έν έτος από της εκδόσεως της αποφάσεως του ποινικού δικαστηρίου. 2.Δι’ εν και το αυτό πειθαρχικόν παράπτωμα επιβάλλεται μία μόνο πειθαρχική ποινή. Άρθρ.22.-1.Η υπαλληλική σχέσις λύεται: α)Δια του θανάτου, β)δια της αποδοχής παραιτήσεως, γ)δι’ εκπτώσεως, δ)δι’ απολύσεως και ε)δι’ αποχωρήσεως. 2.Οι υπάλληλοι δικαιούνται εις παραίτησιν ήτις υποβάλλεται εγγράφως και ης η αποδοχή είναι υποχρεωτική εντός μηνός από της υποβολής της. Δύναται ν’ αναβληθή επί δίμηνον το πολύ η αποδοχή της παραιτήσεως ένεκα των εξής λόγων: α)Προς διεκπεραίωσιν παρά του υπαλλήλου εκκρεμών παρ’ αυτών υποθέσεων και β)προς υποβολήν των λογαριασμών της διαχειρίσεως του παραιτουμένου υπαλλήλου. Παρελθόντος του διμήνου θεωρείται γενομένη αυτοδικαίως δεκτή η παραίτησις. Σελ.410 3.Ο υπάλληλος αποχωρεί οριστικώς της υπηρεσίας μετ’ απόφασιν του Διοικητικού Συμβουλίου: α)Συνεπεία συμπληρώσεως ηλικίας 65 ετών. β)Συνεπεία νόσου ή παθήσεως καθιστώσης αυτόν ανίκανον προς περαιτέρω εξάσκησιν των καθηκόντων του. γ)Συνεπεία καταργήσεως της θέσεως. δ)Συνεπεία υπηρεσιακής ανικανότητος. Η υπηρεσιακή ανικανότης διαπιστούται δι’ ητιολογημένης αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου. Κατά της αποφάσεως ταύτης του Διοικητικού Συμβουλίου δύναται ο υπάλληλος να προσφύγη εντός πέντε ημερών από της κοινοποιήσεως ενώπιον του παρά τω Υπουργείω Εργασίας εδρεύοντος Συμβουλίου Κοινωνικών Ασφαλίσεων (Τμήμα Προσφυγών). 4.Ο υπάλληλος εκπίπτει αυτοδικαίως της θέσεώς του και άνευ άλλης τινός διατυπώσεως, κατά τας υπό του ποινικού Νόμου οριζομένας περιπτώσεις. 5.Οι υπάλληλοι απολύονται κατά τας διατάξεις του άρθρ. 20 του παρόντος δια πειθαρχικούς λόγους. 39.Η.ζ.1 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) Γραφείον Διευθυντού Άρθρ.23.-1.Ο Διευθυντής προΐσταται πασών των υπηρεσιών του Ταμείου τας οποίας διευθύνει και εποπτεύει εν τη εκτελέσει των καθηκόντων των κατά τας αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου και τας καταστατικάς διατάξεις του Ταμείου. 2.Μεριμνά περί της εκτελέσεως και της εφαρμογής πασών των εν ισχύϊ διατάξεων περί οργανώσεως και λειτουργίας του Ταμείου και των αποφάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου. 3.Εισηγείται εις το Διοικητικόν Συμβουλίον πάσας τας υποθέσεις του Ταμείου, εκτός εκείνων τας οποίας εισηγείται ο Πρόεδρος ή ειδικός Εισηγητής οριζόμενος δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου, υποβάλλει εις το Διοικητικόν Συμβούλιον τας παρατηρήσεις του περί της λειτουργίας του Ταμείου και προτείνει παν, κατά την γνώμην του, χρήσιμον μέτρον προς τελειωτέραν οργάνωσιν και λειτουργίαν αυτού. 4.Υποβάλλει εις το Διοικητικόν Συμβούλιον προς έγκρισιν τον ετήσιον ισολογισμόν και απολογισμόν εκάστης οικονομικής χρήσεως, εισηγείται τον προϋπολογισμόν της επομένης χρήσεως προς έγκρισιν, καταρτίζει τας οικονομικάς και τας γενικής φύσεως μελέτας του Ταμείου, ας υποβάλλει εις το Διοικητικό Συμβούλιον. 5.Μονογραφεί εν σχεδίω πάντα τα εξερχόμενα έγγραφα του Ταμείου και συνυπογράφει μετά του Προέδρου πάντα τα εντάλματα εισπράξεων και πληρωμών, τας επιταγάς ή εντολάς προς τας Τραπέζας και πάντα τα έγγραφα τα οπωσδήποτε δεσμεύοντα το Ταμείον, ως και παν άλλο έγγραφον της εσωτερικής υπηρεσίας του Ταμείου. 6.Είναι υπεύθυνος δια την καλήν φύλαξιν και συντήρησιν πάντων των εγγράφων, εντύπων, βιβλίων κ.λπ., των ανηκόντων τω ταμείω ως και των επίπλων και σκευών αυτού. 7.Εκτελεί πάσαν άλλην υπηρεσίαν ή εντολήν ην ήθελε τω αναθέσει το Διοικητικόν Συμβούλιον ή ο Πρόεδρος σχετικήν με την λειτουργίαν του Ταμείου και των υπηρεσιών αυτού. 8.Τον Διευθυντήν απουσιάζοντα ή κωλυόμενον αναπληροί ο Λογιστής Γραμματεύς. Γραφείον Λογιστηρίου Άρθρ.24.-1.Το Γραφείον Λογιστηρίου τηρεί τα λογιστικά βιβλία και γενικώς εκτελεί άπασαν την λογιστικήν υπηρεσίαν του Ταμείου κατά τας σχετικάς διατάξεις των Νόμων, Δ/των, Εγκυκλίων κ.λπ. Εδικώτερον καταρτίζει τον προϋπολογισμόν των εσόδων και εξόδων της Διοικήσεως και πασών των δαπανών του Ταμείου, τον ετήσιον απολογισμόν και τον ισολογισμόν, καταρτίζει τα μηνιαία ισοζύγια και την ετησίαν οικονομικήν έκθεσιν προς την Διεύθυνσιν, τηρεί το αρχείον του Λογιστηρίου και όλης της οικονομικής διαχειρίσεως εν τω οποίω φυλάσσονται πάντα τα δικαιολογητικά της οικονομικής κινήσεως και των λογιστικών ταμειακών ή συμψηφιστικών εγγράφων, ως και τα δικαιολογητικά πασών των εισπράξεων και πληρωμών. Επίσης εκδίδει άπαντα τα εντάλματα εισπράξεων και πληρωμών, ενεργεί απάσας τας λογιστικάς εγγραφάς, εκδίδει τας επιταγάς και τας εντολάς πληρωμών. Συντάσσει τα έγγραφα αναλήψεων εκ των καταθέσεων του Ταμείου, έχει την διαχείρισιν των υλικών και περιουσιακών στοιχείων του Ταμείου και την παρακολούθησιν της κινήσεως των κεφαλαίων αυτού, εκτελεί τας περί τοποθετήσεως των διαθεσίμων κεφαλαίων του Ταμείου αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου, ως και τας περί φυλάξεως και της ασφαλίσεως των στοιχείων διαχειρίσεως του Ταμείου. Ωσαύτως μεριμνά δια την ενέργειαν των πάσης φύσεως προμηθειών του Ταμείου, συμφώνως προς τας κειμένας διατάξεις και τας σχετικάς αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου. Συντάσσει τας προκηρύξεις των διαγωνισμών, προμηθειών και μισθώσεως ή αγοράς ακινήτων, τηρεί τα πρακτικά αυτών, εναποθηκεύει το υλικόν του Ταμείου και διαχειρίζεται τούτο. 2.«Ο λογιστής του Ταμείου εισπράττει παρά των εισπρακτόρων τας παρ’ αυτών εισπραττομένας εισφοράς, εκδίδων τα σχετικά γραμμάτια εισπράξεων επί τη βάσει των διπλοτύπων εισπράξεων των προσκομιζομένων παρά των εισπρακτόρων άτινα και μονογραφεί δια την ακρίβειαν της καταθέσεως του εισπραχθέντος ποσού. Οι εισπράκτορες υπογράφουσι επίσης το γραμμάτιον εισπράξεως ως καταθέται. Ο λογιστής υποχρεούται άμα τη πραγματοποιήσει της εισπράξεως των εισφορών να καταθέτη το συνολικόν ποσόν αυτών εις την καθωρισμένην Τράπεζαν ήτις διενεργεί την διαχείρισιν του Ταμείου». Τα εδάφ. α΄ και β΄ της παρ. 2 ετροποποιήθησαν ως άνω δια της υπ’ αριθ. 56092/53 της 22 Σεπτ./8 Οκτ. 1953 αποφ. Υπ. Εργασίας. Τον λογιστήν απουσιάζοντα ή κωλυόμενον αναπληροί ειδικώς δια την υπογραφήν επιταγών ή εντολών πληρωμής των Τραπεζών ή εντολών εισπράξεως και πληρωμών και ενταλμάτων εσωτερικής υπηρεσίας εις των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου οριζόμενος παρά του Διοικητικού Συμβουλίου. Γραφείον Ελέγχου και Εισπράξεως Εσόδων Άρθρ.25.-1.Οι ελεγκταί τελούντες υπό  τας   διαταγάς    του   Διευθυντού,   ελέγχουσι    την υπηρεσίαν των εισπρακτόρων και την κανονικήν είσπραξιν των εισφορών κατά τας εντολάς του Διευθυντού και τας αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου. Εκτελούσι πάσαν άλλην υπηρεσίαν σχετικήν με τον έλεγχον της υπηρεσίας των εισπρακτόρων και την κανονικήν είσπραξιν των εισφορών. Σελ.411 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) 39.Η.ζ.1 2.Οι εισπράκτορες ενεργούσι τας εισπράξεις των εισφορών από τους εργοδότας επί τη βάσει των μηνιαίων αποδοχών των πραγματοποιηθέντων παρ’ εκάστου υπαλλήλου, χορηγούντες εις τον εργοδότην διπλότυπον απόδειξιν εν ή αναγράφωσιν ευκρινώς τα ονόματα των υπαλλήλων, την πραγματοποιηθείσαν παρ’ εκάστου εξ αυτών μηνιαίαν αμοιβήν και την καταβληθείσαν δι’ έκαστον μηνιαίαν εισφοράν, υπαλληλικήν και εργοδοτικήν. Είναι υπεύθυνοι δια την κανονικήν είσπραξιν των εισφορών και την ακριβή τήρησιν των διπλοτύπων εισπράξεων. Αναφέρουσιν εγγράφως εις τον Διευθυντήν τους δυστροπούντας εις την καταβολήν των εισφορών εργοδότας και το ποσόν όπερ έκαστος οφείλει, ίνα ζητηθή η δια της νομίμου οδού είσπραξις των οφειλομένων. Μεριμνώσιν δια την απόλυτον εξακρίβωσιν της πραγματοποιηθείσης παρ’ εκάστου υπαλλήλου κατά μήνα υπηρεσίας και την αναγραφήν αυτών παρά του εργοδότου εις το ασφαλιστικόν του βιβλιάριον. «Υποχρεούνται όπως εκάστην Τετάρτην και Σάββατον ή και ενωρίτερον κατά την κρίσιν του Δ.Σ., καταθέτωσι τας παρ’ αυτών δια των τριπλοτύπων αποδείξεων εισπράξεως, πραγματοποιηθείσας εισπράξεις εξ εισφορών εν γένει εις τον Λογιστήν ή απ’ ευθείας εις μίαν των εν Ελλάδι ανεγνωρισμένων Τραπεζών, ορισθησομένην δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου. Η παρά της Τραπέζης χορηγουμένη απόδειξις καταθέσεως δέον, όπως προσκομίζεται αυθημερόν εις το Ταμείον. Αι τεχνικαί λεπτομέρειαι καθορισθήσονται δι’ αποφάσεως του Δ.Σ.». Τα εντός « » ετροποποιήθησαν ως άνω δια υπ’ αριθ. 56092/53 της 22 Σεπτ./8 Οκτ. 1953 αποφ. Υπ. Εργασίας. Πληροφορούσι τους ελεγκτάς επί της πορείας των εισπράξεων και βοηθούσιν αυτούς εις τα καθήκοντά των του ελέγχου. 3.Το Γραφείον ελέγχου και εισπράξεως εσόδων τηρεί και το Μητρώον των ησφαλισμένων παρά του Ταμείου, όπερ θα συνταχθή προσωρινώς βάσει υπευθύνων δηλώσεων των ενδιαφερομένων και εν τω οποίω αναγράφονται κατ’ αλφαβητικήν σειράν και κατ’ αύξοντα αριθμόν κατ’ αλφάβητον άπαντες οι ησφαλισμένοι, το έτος γεννήσεώς των, ο τόπος καταγωγής των, η ημερομηνία αφ’ ης ήρξατο εργαζόμενος ως υπάλληλος και η οικογενειακή ταύτων κατάστασις των στοιχείων τούτων η εξακρίβωσις γεννήσεται δια της υποβολής εντός τριμήνου από της ισχύος του παρόντος των νομίμων πιστοποιητικών και δικαιολογητικών. Σελ.412 Λογιστική και Διαχειριστική οργάνωσις του Ταμείου Άρθρ.26.-1.Η οικονομική χρήσις του Ταμείου άρχεται την 1ην Ιανουαρίου και λήγει την 31ην Δεκεμβρίου εκάστου έτους. 2.Το Ταμείον τηρεί πάντα τα εν τω από 2-3-33 Ν.Δ/τι «περί λογιστικής λειτουργίας των Οργαν. Κοινων. Ασφαλίσεως» και τοις εκάστοτε επί τη βάσει του Δ/τος τούτου οδηγίαις του Υπουργείου Εργασίας οριζόμενα σχετικά και ειδικά λογιστικά βιβλία. Τρόπος και χρόνος συντάξεως του Προϋπολογισμού Άρθρ.27.-1.Το Διοικητικόν Συμβούλιον του Ταμείου εις το τέλος εκάστης χρήσεως εγκρίνει τον προϋπολογισμόν των εσόδων αφ’ ενός και ασφαλιστικών δαπανών και παροχών αφ’ ετέρου του Ταμείου της επομένης χρήσεως, καθ’ ον τρόπον ορίζει το από 14-7-37 Β.Δ/μα «περί τρόπου καταρτίσεως και εγκρίσεως του Προϋπολογισμού των Οργανισμών Κοινωνικής Ασφαλίσεως» και επί τη βάσει τούτου οδηγίαι της Υπηρεσίας Ελέγχου Ασφαλ. Οργαν. του Υπουργείου Εργασίας. 2.Ο Προϋπολογισμός του Ταμείου υποβάλλεται προς έγκρισιν εις το Υπουργείον Εργασίας εντός του πρώτου δεκαπενθημέρου του μηνός Δεκεμβρίου εκάστου έτους. 3.Ο εγκεκριμένος παρά του Υπουργείου προϋπολογισμός αναγράφεται εις ίδιον βιβλίον το οποίον τηρείται υπό του Ταμείου. 39.Η.ζ.1 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) Τρόπος και χρόνος συντάξεως απογραφής  Ισολογισμού και Απολογισμού του Ταμείου Άρθρ.28.-1.Την τριακοστήν πρώτην Δεκεμβρίου εκάστου έτους συντάσσεται λεπτομερής απογραφή όλων των περιουσιακών στοιχείων του Ταμείου καταχωρουμένη εις το τηρούμενον ήδη βιβλίον απογραφής. 2.Βάσει των αποτελεσμάτων της απογραφής συντάσσεται την 31ην Δεκεμβρίου εκάστου έτους, ο Ισολογισμός και Απολογισμός της διαχειρίσεως του Ταμείου της ληξάσης χρήσεως και υποβάλλονται προς έγκρισιν εις το Υπουργείον Εργασίας. 3.Ο Ισολογισμός του Ταμείου συντάσσεται μετ’ απολύτου σαφηνείας, εις τρόπον ώστε ευχερώς και ασφαλώς να εξάγηται εξ αυτού η αληθής οικονομική κατάστασις του Ταμείου, ως λεπτομερέστερον ορίζεται εις το από 3-3-39 Ν.Δ/μα «περί λογιστικής υπηρεσίας των Ασφαλ. Οργανισμών» και τας επί τη βάσει τούτου σχετικώς οδηγίας του Υπουργείου Εργασίας. Άρθρ.29.-Η είσπραξις των πόρων του Ταμείου, ως ούτοι καθορίζονται λεπτομερώς εις το παρόν Καταστατικόν, ενεργείται δια των εισπρακτόρων του Ταμείου. Άρθρ.3.-Εις το Ταμείον ασφαλίζονται υποχρεωτικώς άπαντες οι υπάλληλοι Παντοπωλείων, Εδωδιμοπωλείων, Οινοπαντοπωλείων, Τυροπωλείων και Καφφεκοπτείων της περιοχής Αθηνών, Πειραιώς και Περιχώρων, οίτινες θ’ αποκαλούνται εν τω παρόντι δια του γενικού όρου «Υπάλληλοι Εμπορίου Τροφίμων». Κατ’ εξαίρεσιν δεν υπάγονται εις την υποχρεωτικήν ασφάλισιν του Ταμείου από 1ης Σεπτεμβρίου 1953 εκ των ανωτέρω υπαλλήλων οι μη έχοντες συμπληρώσει το 18ον έτος της ηλικίας των . «Επίσης εις την ασφάλισιν του Ταμείου, υπάγονται και οι εκ της τάξεως των ησφαλισμένων προερχόμενοι εφ’ όσον τυγχάνουν μέλη των Διοικήσεων των οικείων Επαγγελματικών Οργανώσεων της τάξεώς των και μισθοδοτούνται παρ’ αυτής υποχρεωμένων των ανωτέρω Οργανώσεων εις την είσπραξιν παρά των ησφαλισμένων και απόδοσιν εις το Ταμείον της Εργατικής Εισφοράς ως και εις την καταβολήν εις τούτο της εργοδοτικής τοιαύτης. Εφ’ όσον οι ανωτέρω δεν αμείβονται παρά των Οργανώσεών των, υποχρεούνται οι ίδιοι εις την καταβολήν της τε εργατικής και εργοδοτικής εισφοράς υπολογιζομένης επί τη βάσει του υπό των εκάστοτε ισχυουσών διατάξεων καθοριζομένου κατωτάτου ορίου ημερομισθίου». Τα εντός « » προσετέθησαν δια της υπ’ αριθ. 56189/1/53 της 2/8 Δεκ. 1953 αποφάσεως Υπ. Εργασίας. Σύνθεσις Διοικητικού Συμβουλίου Άρυρ.4.-1.«Το Ταμείον διοικείται υπό επταμελούς Δ.Σ. αποτελουμένου: α)Εκ του Προέδρου. β)Εκ 2 Δημοσίων Υπαλλήλων εξ ων ο εις τουλάχιστον του Υπουργείου Εργασίας. γ)Εξ 1 μέλους εκ της τάξεως των εργοδοτών. δ)Εκ 2 μελών εκ της τάξεως των ησφαλισμένων εξ ων ο εις εκ των ησφαλισμένων Αθηνών και ο έτερος εκ των ησφαλισμένων Πειραιώς. ε)Εξ 1 προσώπου έχοντος πείραν εις τα θέματα της Κοινωνικής Πολιτικής. 2.Ο Πρόεδρος μετά του αναπληρωτού του  ως μέλους ορίζεται εκ προσώπων εχόντων ειδίκευσιν    εις    τα   θέματα   της   Κοινωνικής    Πολιτικής (Αντί της σελ.403) Σελ.403(α) Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) 39.Η.ζ.1 ή γενικωτέραν δράσιν εις τον τομέα τούτον. Αποκλείεται ο διορισμός ως Προέδρου του Δ.Σ. προσώπου έχοντος την ιδιότητα του Προέδρου του Δ.Σ. ετέρου Οργανισμού Κοινωνικής Πολιτικής, υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. υπαγομένων υπό τον έλεγχον και την εποπτείαν του Υπουργείου Εργασίας και δημοσίων υπαλλήλων εν γένει. 3.Άπαντα τα μέλη του Συμβουλίου και ο Πρόεδρος αυτού διορίζονται μετ’ ισαρίθμων αναπληρωτών αυτών εχόντων τας ιδιότητας των αναπληρουμένων δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας δημοσιευομένης εις την Εφημερίδα της Κυβερνήσεως επί τριετεί θητεία. Τα εξ ησφαλισμένων μέλη και οι αναπληρωταί τούτων λαμβάνονται εκ πίνακος, περιλαμβάνοντος διπλάσιον αριθμόν υποψηφίων (τακτικών και αναπληρωματικών) υποβαλλομένων είτε παρά της Γ.Σ.Ε.Ε. είτε υπό των οικείων Εργατικών Κέντρων, είτε υπό των οικείων Εργατοϋπαλληλικών ή άλλων εκπροσωπευτικών κατά Κλάδον Οργανώσεων των παρά τω Ταμείω ησφαλισμένων εντός 10 ημερών αφ’ ης ζητηθή παρά του Υπουργού Εργασίας. Τα εξ εργοδοτών μέλη και οι αναπληρωταί τούτων, λαμβάνονται εκ πίνακος υποβαλλομένου εντός της άνω προθεσμίας υπό των οικείων Επιμελητηρίων ή των οικείων εργοδοτικών επαγγελματικών ή άλλων συναφών κατά Κλάδον εκπροσωπευτικών Οργανώσεων και περιλαμβάνοντος διπλάσιον αριθμόν διοριστέων μελών (τακτικών και αναπληρωματικών). Η επιλογή των εργατικών και εργοδοτικών Οργανώσεων αίτινες θα υποδείξουν κατά τ’ ανωτέρω τους εκπροσώπους των, απόκειται εις την ελευθέραν κρίσιν του Υπουργού της Εργασίας, δυναμένου ν’ απευθυνθή εις μίαν ή πλείονας εξ αυτών. Εν περιπτώσει μη εγκαίρου υποβολής των ανωτέρω πινάκων ο Υπουργός Εργασίας προβαίνει εις τον διορισμόν των αντιπροσώπων των ησφαλισμένων και εργοδοτών κατά την κρίσιν του». Αι παρ. 1, 2 και 3 ετροποποιήθησαν ως άνω δια της υπ’ αριθ. 71019 της 8/17 Αυγ. 1964 αποφ. Υπ. Εργασίας (ΦΕΚ Β΄ 327). 4.Το Δ. Συμβούλιον του Ταμείου εκλέγει εις την πρώτην αυτού συνεδρίασιν καθ’ εκάστην νέαν συγκρότησίν του μεταξύ των υπό στοιχείον δ΄ της παρ. 1 μελών του ένα Αντιπρόεδρον δια μυστικής ψηφοφορίας των παρόντων μελών αυτού. Ο Αντιπρόεδρος διατηρεί το αξίωμα αυτού εφ’ όσον διατηρή την ιδιότητα μέλους. Εν περιπτώσει εκπτώσεως θανάτου ή οπωσδήποτε αποχωρήσεως εκ του Συμβουλίου του Αντιπροέδρου αυτού ενεργείται νέα εκλογή, δια τον υπόλοιπον χρόνον της θητείας του εκπεσόντος, αποβιώσαντος ή αποχωρήσαντος αντιπροέδρου. 5.Εις τας συνεδριάσεις του Δ.Σ. του Ταμείου και των παρ’ αυτού λειτουργουσών επιτροπών παρίσταται άνευ ψήφου κυβερνητικός Επίτροπος. Σελ.404(α) Ο Κυβερνητικός Επίτροπος δικαιούται να λαμβάνη τον λόγον επί παντός θέματος, να υποβάλη προτάσεις και να ζητή εντός 48 ωρών από της λήψεώς της, την αναστολήν εκτελέσεως πάσης αποφάσεως του Δ. Συμβουλίου ή των ανωτέρω Επιτροπών, ην ήθελεν κρίνει ως αντικειμένην εις τας διατάξεις κειμένων Νόμων, Δ/των και Υπουργικών αποφάσεων των διεπουσών την λειτουργίαν του Ταμείου. Επί διαφωνίας του Κ. Επιτρόπου προς απόφασιν Επιτροπής, αποφαίνεται κατά πρώτον βαθμόν το Δ.Σ. του Ταμείου, του Επιτρόπου δυναμένου να επιμείνη επί της διαφωνίας του, εφ’ όσον το Δ.Σ. ήθελε συμφωνήσει προς την απόφασιν της Επιτροπής. Αι αποφάσεις του Δ.Σ. ως εζητήθη η αναστολή εκτελέσεως παρά του Κ. Επιτρόπου δεν εκτελούνται μέχρις ου επί τη αιτήσει του Δ.Σ. υποβαλλομένη υπό του Προέδρου τούτου ή του Κυβερνητικού Επιτρόπου, άρη την διαφωνίαν απόφασις του Υπουργού Εργασίας, ήτις είναι υποχρεωτική δια το Ταμείον. Εις περίπτωσιν καθ’ ην ο Υπουργός Εργασίας δεν ήθελεν κοινοποιήσει εις το Ταμείον την επί της διαφωνίας απόφασίν του εντός 15 ημερών από της λήψεως της σχετικής αιτήσεως του Κυβερνητικού Επιτρόπου, ή του Δ.Σ., τούτο δύναται ν’ αποφασίση την εκτέλεσιν της εφ’ ης η διαφωνία αποφάσεως. Ο Κυβ. Επίτροπος δύναται να αναστέλλη εφ’ άπαξ μέχρι της επομένης συνεδριάσεως και την εκτέλεσιν οιασδήποτε αποφάσεως του Δ.Σ. ην ήθελεν διατυπώσει ητιολογημένας επιφυλάξεις αναφερομένας εις ουσιώδη συμφέροντα του Ταμείου ή εις γενικώτερα κρατικά συμφέροντα. Εν τη περιπτώσει ταύτη το Δ.Σ. του Ταμείου δύναται εις επομένην αυτού συνεδρίασιν δια της πλειοψηφίας των δύο τρίτων τουλάχιστον του συνόλου των μελών του να διατάξη την εκτέλεσιν της ανασταλείσης αποφάσεως και διαφωνούντος του Κυβ. Επιτρόπου. Ο Κυβ. Επίτροπος δύναται να αναστέλλη δια τους αυτούς λόγους και αποφάσεις των Επιτροπών, της διαφωνίας επιλυομένης εν τη περιπτώσει ταύτη υπό του Δ.Σ. του Ταμείου όπερ δύναται δια της πλειοψηφίας των δύο τρίτων τουλάχιστον του συνόλου των μελών του να διατάξη την εκτέλεσιν της αποφάσεως και διαφωνούντος του Κυβερνητικού Επιτρόπου. 39.Η.ζ.1 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) Ο Κυβ. Επίτροπος και ο αναπληρωτής αυτού διορίζονται δια πράξεως του Υπουργού Εργασίας, εκ των παρά τω Υπουργείω Εργασίας υπηρετούντων επί βαθμώ Τμηματάρχου β΄ τάξεως και άνω υπαλλήλων αυτού καλείται δε πάντοτε επί ποινή ακυρότητος της συνεδριάσεως εις πάσας τας συνεδριάσεις του Δ.Σ. και των παρά τω Ταμείω λειτουργουσών Επιτρόπων. Η θητεία του ούτω διοριζομένου Κυβερνητικού Επιτρόπου και του αναπληρωτού του είναι η αυτή με την των μελών του Δ. Συμβουλίου. 6.«Το Δ.Σ. ευρίσκεται εν απαρτία παρόντων τουλάχιστον 5 μελών εν οις ο Πρόεδρος ή ο αναπληρών τούτον Αντιπρόεδρος και λαμβάνει αποφάσεις δια της πλειοψηφίας των παρόντων εν ισοψηφία της ψήφου του Προέδρου. Εν περιπτώσει θανάτου ή εκπτώσεως μέλους τινός λόγω απωλείας της ιδιότητος υφ’ ην διωρίσθη, το Δ.Σ. θεωρείται εν νομίμω συνθέσει μέχρι του διορισμού του αντικαταστάτου του και δια χρονικόν διάστημα ουχί πλέον του διμήνου, εφ’ όσον δια των λοιπών μελών αυτού τακτικών και αναπληρωματικών δύναται να επιτευχθή απαρτία». Η παρ. 6 ετροποποιήθη ως άνω δια της υπ’ αριθ. 71019 της 8/17 Αυγ. 1964 αποφ. Υπ. Εργασίας (ΦΕΚ Β΄ 327). 7.Χρέη Γραμματέως του Δ.Σ. του Ταμείου εκτελεί εις των υπαλλήλων του Υπουργείου Εργασίας ή του Ταμείου διοριζόμενος μετά του αναπληρωτού του δια πράξεως του Υπουργού Εργασίας. Εν περιπτώσει απουσίας ή κωλύματος του γραμματέως και του αναπληρωτού του, χρέη γραμματέως εκτελεί εις των υπαλλήλων του Ταμείου, οριζόμενος υπό του Προέδρου του Δ.Σ. 8.Εντός διμήνου από της δημοσιεύσεως της παρούσης, θέλουν διορισθή δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας ο Πρόεδρος, ο Κυβερν. Επίτροπος, τα λοιπά μέλη του Δ.Σ. ως και ο γραμματεύς μετά των αναπληρωματικών των, συμφώνως προς τας διατάξεις της παρούσης και επί τη υπό ταύτης προβλεπομένη θητεία, της θητείας των ήδη διορισμένων θεωρηθείσης ληξάσης από της δημοσιεύσεως  της περί ής ανωτέρω αποφάσεως εις την εφημερίδα της Κυβερνήσεως». Αι παρ. 2-8 ετροποποιήθησαν ως άνω δια της υπ’ αριθ. 3721/Σ.105 της 31 Ιαν./18 Φεβρ. 1953 αποφ. Υπ. Εργασίας. «9.Δι’ αποφάσεως του Δ.Σ. και προς ευρυθμοτέραν λειτουργίαν του Ταμείου δύναται να συνιστώνται τριμελείς Επιτροπαί: α)Ασφαλιστικών ζητημάτων των και β)Οικονομικών τοιούτων εκ μελών του Δ.Σ. ων έργον είναι η εξέτασις γενικών ή ειδικών θεμάτων παραπεμπομένων αυταίς υπό του Διοικητικού Συμβουλίου. Των Επιτροπών τούτων μετέχει ως Εισηγητής άνευ ψήφου ο Δ/ντής του Ταμείου. Χρέη γραμματέως εκτελεί ο γραμματεύς του Δ.Σ. ή υπάλληλος του Ταμείου οριζόμενος υπό του Διοικητικού Συμβουλίου. Η διαδικασία, ο τρόπος λήψεως αποφάσεων ως και παν πρόσφορον μέσον δια την ομαλήν λειτουργίαν τούτων ρυθμίζονται δι’ αποφάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου. Ο αριθμός των αμειβομένων κατά μήνα συνεδριάσεων αμφοτέρων των Επιτροπών ορίζεται κατ’ ανώτατον όριον εις 4. Πάσα διάταξις της διεπούσης το Ταμείον Νομοθεσίας, αντικειμένη εις τας διατάξεις της παρούσης, καταργείται». Η παρ. 9 προσετέθη δια της υπ’ αριθ. 39611/Σ.954 της 20 Ιουν./8 Ιουλ. 1955 αποφ. Υπ. Εργασίας. Κωλύματα διορισμού μελών παρά τω Διοικ. Συμβουλίω ΄Αρθρ.30.-«Πληρωμαί του Ταμείου εξαιρέσει των τρεχουμένων μικροδαπανών ενεργούνται μέσω μιας των εν Ελλάδι ανεγνωρισμένων Τραπεζών οριζομένης δι’ αποφάσεως του Δ.Σ. ή εντολών ή επιταγών εκδιδομένων επ’ ονόματι των δικαιούχων ή των νομίμων αντιπροσώπων αυτών και υπογραφομένων παρά του Προέδρου, του Διευθυντού και του Λογιστού του Ταμείου. Ανάληψις χρηματικού ποσού δια την πληρωμήν δαπανών, εκ του τρεχουμένου παρά τη ορισθησομένη ως άνω Τραπέζη, λογαριασμού, ενεργείται δι’ επιταγών υπογραφομένων παρά του Προέδρου, του Διευθυντού και του Λογιστού του Ταμείου ή των νομίμων αναπληρωτών των». Το άρθρ. 30 ετροποποιήθη ως άνω δια της υπ’ αριθ. 56092/53 της 22 Σεπτ./8 Οκτ. 1953 αποφ. Υπ. Εργασίας. Άρθρ.31.-«Η ταμιακή υπηρεσία διεξάγεται μετά μιας των ανεγνωρισμένων Τραπεζών οριζομένης δι’ αποφάσεως του Δ.Σ. του Ταμείου δι’ εντολών ή επιταγών εκδιδομένων επ’ ονόματι των δικαιούχων ή των νομίμων αντιπροσώπων των, υπογραφομένων παρά του Προέδρου, του Προϊσταμένου και του Λογιστού του Ταμείου ή των νομίμων αναπληρωτών αυτών. «Δύναται κατόπιν αποφάσεως του Δ.Σ. να συνιστάται παγία προκαταβολή επ’ ονόματι μονίμου υπαλλήλου του Ταμείου μέχρι δραχμών 5.000 δια την ενέργειαν των αναγκαίων μικρών δαπανών του Ταμείου ανανεουμένη άμα τη εξαντλήσει αυτής». Το άρθρ. 31 τροποποιήθηκε ως άνω από την 56092/53/22 Σεπτ.-8 Οκτ. 1953 απ. Υπ. Εργασίας. Το δεύτερο μέσα στα « » εδάφιο αντικαταστάθηκε ως άνω από την Ε4/3221/8 Αυγ.-17 Σεπτ. 1975 (ΦΕΚ Β΄ 1010) απόφ. Υπ. Κοινωνικ. Υπηρεσιών. ΜΕΡΟΣ Β΄ Πόροι του Ταμείου Άρθρ.32.-Πόροι του Ταμείου είναι: 1.Εισφορά του ησφαλισμένου εκ 3 % επί των πάσης φύσεως αποδοχών. 2.Ισόποσος εισφορά του εργοδότου επί των αυτών ως άνω αποδοχών. 3.Αι πρόσοδοι της περιουσίας του Ταμείου. 4.Παν έσοδον εκ χαριστικής αιτίας. Άρθρ.33.-1.Αι κατά το προηγούμενον άρθρον εισφοραί των ησφαλισμένων παρακρατούνται υποχρεωτικώς εκ των αποδοχών των παρά των εργοδοτών αυτών και καταβάλλονται υπό τούτων εις το Ταμείον το βραδύτερον εντός μηνός από της καταβολής των μισθών των ασφαλισμένων μετά των αντιστοίχων εργοδοτικών εισφορών. 2.Εισφοραί μη καταβληθείσαι εντός της κατά την προηγουμένην παράγραφον προθεσμίας επιβαρύνονται δια προσθέτου τέλους ίσου προς 10% των καθυστερουμένων εισφορών βαρύνοντος τον καθυστερούντα εργοδότην. 3.Δι’ εισφοράς καθυστερουμένας πέραν της λήξεως του οικονομικού έτους καθ’ ο κατέστησαν απαιτηταί, επιβάλλεται ο νόμιμος τόκος υπερημερίας υπολογιζόμενος από της λήξεως του οικονομικού έτους και επί του ποσού ηυξημένου κατά το πρόσθετον τέλος περί ου η προηγουμένη παράγραφος. 4.Αι κατά τον παρόντα κανονισμόν απαιτήσεις του Ταμείου εισπράττονται δια των Δημοσίων Ταμείων κατά τας διατάξεις του Νόμου περί εισπράξεως Δημοσίων εσόδων και κατά την διαδικασίαν των άρθρ. 22 και 23 του Νόμ. 6298/1934. 5.Δια καθυστερουμένας εισφοράς μέχρις τέλους Ιουν. 1950, δύναται το Δ.Σ. τη αιτήσει του υποχρέου να καθορίζη την καταβολήν αυτών εις έξ μηνιαίας δόσεις κατ’ ανώτατον όριον και κατά την κρίσιν του. 6.«Εργοδόται οφείλοντες καθυστερουμένας εισφοράς εις το Ταμείον αναγομένας εις το μέχρι 3112-54 χρονικόν διάστημα, απαλλάσσονται παντός προσθέτου τέλους και τόκων, εφ’ όσον ήθελον καταβάλλει ταύτας εντός προθεσμίας καθορισθησομένης παρά του Δ.Σ. και πάντως ουχί ανωτέρας των 9 μηνών από της αποφάσεως του Δ.Σ. και τη προηγουμένη καταβολή των από 1-1-55 και εντεύθεν εισφορών και υπό τον όρον της αμέσου καταβολής των εις το μέχρι 31-12-54 διάστημα αναλογουσών εισφορών ησφαλισμένων». Η παρ. 6 ετροποποιήθη ώς άνω δια της υπ’ αριθ. 13850/Σ.1707 της 9/27 Δεκ. 1955 αποφ. Υπ. Εργασίας. (Αντί για τη σελ. 413(α) Σελ. 413(β) Τεύχος Ε101-Σελ. 37 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) 39.Η.ζ.1 Τοποθέτησις και επένδυσις των κεφαλαίων  του Ταμείου Άρθρ.34.-1.Τα κεφάλαια του Ταμείου κατατίθενται εις μίαν ή πλείονας των Τραπεζών Εθνικής, Ελλάδος, Κτηματικής, Λαϊκής, Ιονικής, Αθηνών και Εμπορικής κατά τας περί τούτου αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου τηρουμένων των τυχόν εξ ετέρων γενικών ή ειδικών νόμων επιβαλλομένων εκάστοτε περιορισμών. 2.Δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας δύναται να επενδύωνται διαθέσιμα κεφάλαια του Ταμείου εις χρεώγραφα του Δημοσίου ή εις ομολογίας δανείων Νομικών Προσώπων ηγγυημένων παρά του Κράτους ή εις Μετοχάς της Εθνικής Τραπέζης της Ελλάδος ή της Τραπέζης της Ελλάδος εις προσοδοφόρα αστικά ακίνητα κείμενα εντός του σχεδίου της πόλεως Αθηνών-Πειραιώς ή εις οικόπεδα ή ημικατεστραμμένα ακίνητα επί τω τέλει ανοικοδομήσεως. Αγορά, φύλαξις χρεωγράφων Άρθρ.35.-Η αγορά των χρεωγράφων ενεργείται πάντοτε μέσω της Τραπέζης της Ελλάδος προς την οποίαν δίδεται σχετική έγγραφος εντολή κατόπιν αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου. Τα εις την κατοχήν του Ταμείου χρεώγραφα, κατατίθενται προς φύλαξιν επ’ ονόματι του Ταμείου παρά τη Εθνική Τραπέζη της Ελλάδος ή παρά τη Τραπέζη Ελλάδος ή Αγροτική Τραπέζη της Ελλάδος. Αγορά ακινήτων Άρθρ.36.-«1.Δια την αγοράν ακινήτων απαιτείται εκτός των δια γενικών ή ειδικών Νόμων επιβαλλομένων διατυπώσεων (έγκρισις Νομισματικής Επιτροπής κ.λπ.) και προηγουμένη εκτίμησις της αξίας αυτού ενεργουμένη παρά τριμελούς Επιτροπής αποτελουμένης εκ των κάτωθι: α)Του Οικονομικού Εφόρου ή του νομίμου αναπληρωτού του εις την Περιφέρειαν της αρμοδιότητος του οποίου, κείται το προς αγοράν ακίνητον. β)Του Προϊσταμένου, ή του νομίμου αναπληρωτού του, του οικείου γραφείου του σχεδίου Πόλεως. γ)Ενός μηχανικού της Εθνικής Κτηματικής Τραπέζης της Ελλάδος, οριζομένου υπό του Διοικητού, ταύτης τη αιτήσει του Ταμείου. Η αμοιβή των μελών της Εκτιμητικής Επιτροπής καθορίζεται δι’ αποφάσεως του Δ.Σ. του Ταμείου, εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας, δεν δύναται δε να είναι ανωτέρα των εκάστοτε υπό των κειμένων διατάξεων οριζομένων κατωτάτων ορίων αμοιβής». Η παρ. 1 ετροποποιήθη ως άνω δια της υπ’ αριθ. 101266/Σ.1094 της 7/15 Ιαν. 1964 αποφ. Υπ. Εργασίας (ΦΕΚ Β΄ 12). Σελ. 414(β) Τεύχος Ε101-Σελ. 38 2.Η περί αγοράς ωρισμένου ακινήτου απόφασις του Διοικητικού Συμβουλίου δέον να εγκριθή και υπό του Υπουργού Εργασίας προς ον υποβάλλεται ολόκληρος ο φάκελλος της αγοράς μετ’ αντιγράφων των σχετικών πρακτικών του Διοικητικού Συμβουλίου, της εκθέσεως της εκτιμητικής Επιτροπής κ.λπ. 3.Ο Υπουργός της Εργασίας δικαιούται να ενεργήση κατά την κρίσιν του νέαν εκτίμησιν του ακινήτου, αι δαπάναι της οποίας βαρύνουν το Ταμείον. 4.Η έγκρισις του Υπουργού Εργασίας θεωρείται ως δοθείσα εάν παρέλθη άνευ απαντήσεως χρονικόν διάστημα δύο μηνών αφ’ ης υποβληθή εις το Υπουργείον ο σχετικός φάκελλος ο περιλαμβάνων την απόφασιν του Διοικητικού Συμβουλίου περί αγοράς του ακινήτου. 5.Αι δαπάναι των εκτιμήσεων βαρύνουσιν το Ταμείον. Αι αμοιβαί των εκτιμητών καθορίζονται δι’ αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου εγκρινομένης υπό του Υπουργού Εργασίας. 6.Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου τα μετέχοντα της άνω επιτροπής ουδεμιάς δικαιούνται αποζημιώσεως. 7.«Προκειμένου περί ανοικοδομήσεως επί ιδιοκτήτων γηπέδων ή σοβαρών διαρρυθμίσεων και ανακαινίσεων κτισμάτων, το Διοικητικόν Συμβούλιον επί τη βάσει οικοδομικού προγράμματος καταρτιζομένου υφ’ ενός ή πλειόνων αρχιτεκτόνων οριζομένων δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας μετά γνώμην του Διοικητικού Συμβουλίου προκαλεί είτε αναθέτων απ’ ευθείας εις ένα ή πλείονος αρχιτέκτονας διπλωματούχους ανωτάτων ανεγνωρισμένων σχολών, οριζομένους υπό του Υπουργού Εργασίας μετά γνώμην του Διοικητικού Συμβουλίου, είτε κατόπιν διαγωνισμού, δια βραβείων, την εκπόνησιν πλήρους αρχιτεκτονικής μελέτης περιλαμβανούσης προσχέδιον, γενικόν σχέδιον, μελέτην υδραυλικών έργων, κεντρικής θερμάνσεως, ηλεκτρικής εγκαταστάσεως και αναβατήρων, σχέδια εκτελέσεως, προσμέτρησιν και προϋπολογισμόν επί τη βάσει αγοραίων τιμών, ως και τα τεύχη δημοπρατήσεως (ανάλυσις τιμών, τιμολόγιον, συγγραφή υποχρεώσεων κ.λπ.). Η στατική μελέτη ανατίθεται δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας μετά πρότασιν του Διοικητικού Συμβουλίου εις ένα ή πλείονας πολιτικούς μηχανικούς διπλωματούχους ανωτάτης ανεγνωρισμένης Σχολής. Πάντα ταύτα καταρτιζόμενα υποβάλλονται εις τριπλούν εις το Διοικητικόν Συμβούλιον, όπερ μεριμνά δια την υποβολήν τούτων προς έγκρισιν υπό της αρμοδίας Αρχής κατά τας κειμένας διατάξεις. 39.Η.ζ.1 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) Μετά την έγκρισιν της μελέτης και την χορήγησιν της αδείας παρά της αρμοδίας Αρχής το έργον δημοπρατείται επί τη βάσει των γενικών διατάξεων περί εκτελέσεως δημοσίων έργων, της δημοπρασίας εκτελουμένης είτε δι’ ορίου, είτε δια συμπληρώσεως τιμολογίου ως ορισθήσεται δια της εγκριτικής αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας μετά γνώμην του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου. Τα έργα ανοικοδομήσεως κ.λπ. ανατίθενται δια δημοπρασίας εις τον ανακηρυχθησόμενον εκ ταύτης μειοδότην. Το Διοικητικόν Συμβούλιον του Ταμείου δύναται δι’ επαρκώς ητιολογημένων αποφάσεών του ν’ αποκλείη προ της διενεργείας της δημοπρασίας τους εκ των δηλωσάντων συμμετοχήν εις ταύτην μη παρέχοντας κατά την κρίσιν του επαρκή εχέγγυα καλής και εγκαίρου εκτελέσεως των έργων, χωρίς όμως πάντως να δύναται να περιορίση τους δικαιουμένους εις συμμετοχήν εις αριθμόν κατώτερον των 2/3 των δηλωσάντων συμμετοχήν. Η επίβλεψις της εκτελέσεως των έργων μέχρις αποπερατώσεως αυτών γίνεται υπό του Διοικητικού Συμβουλίου μέσω του επιβλέποντος μηχανικού ή αρχιτέκτονος υπευθύνου έναντι αυτού, ως τοιούτου οριζομένου υπό του Υπουργού Εργασίας μετά γνώμην του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου, είτε του εκπονήσαντος την σχετικήν μελέτην είτε ετέρου τοιούτου. Αι αμοιβαί των αρχιτεκτόνων και μηχανικών, μη δυνάμενοι να είναι ανώτεροι των υπό του από 13 Ιουν. 1941 Δ/τος ως ετροποποιήθη μεταγενεστέρως προβλεπομένων κατωτάτων ορίων αμοιβών, ορίζονται δι’ αποφάσεως του Υπουργού Εργασίας μετά γνώμην του Διοικητικού Συμβουλίου του Ταμείου. Η παρ. 7 ετροποποιήθη ως άνω δια της υπ’ αριθ. 56098 της 23 Ιαν./10 Φεβρ. 1954 αποφ. Υπ. Εργασίας. Άρθρ.37-44.(Κατηργήθησαν δια του άρθρ. 19 της υπ’ αριθ. 79712/Σ.686 της 24 Μαρτ./5 Απρ. 1962 αποφ. Υπ. Εργασίας, κατωτ. αριθ. 5). Άρθρ.5.-1.Δεν διορίζεται ουδέ δύναται ν’ αποτελή τακτικόν ή αναπληρωματικόν μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου: α)Ο μη συμπληρώσας το 25ον έτος της ηλικίας του. β)Ο ανίκανος να αναλάβη δημόσιον λειτούργημα ή ο δυνάμει οριστικού βουλεύματος παραπεμφθείς επί κακουργήματι ή ατιμωτικώ τινί πλημμελήματι. γ)Ο διατελών υπάλληλος του Ταμείου. δ)Ο τελών εν οιαδήποτε συνεχή αξία λόγου εμπορική σχέσει προς το Ταμείον. ε)Ο μη έχων ή παύσας να έχη οριστικώς την ιδιότητα υφ’ ην εξελέγη ή διωρίσθη. Δια τους ανωτέρω λόγους τα τακτικά και αναπληρωματικά μέλη εκπίπτουσι του αξιώματος των αποφάσει του Υπουργού Εργασίας. Εάν τακτικόν ή αναπληρωματικόν μέλος απουσιάση εκ περισσοτέρων των τριών συνεδριάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου ή των υπ’ αυτού συνιστωμένων επιτροπών άνευ αποχρώντος λόγου, κρινομένου παρά τούτου, κηρύσσεται έκπτωτον αποφάσει του Υπουργού Εργασίας μετά πρότασιν του Διοικητικού Συμβουλίου. Θητεία Διοικητικού Συμβουλίου Άρθρ.6.-1.Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου ως και οι αναπληρωταί τούτων διορίζονται επί τριετεί θητεία. 2.Εν περιπτώσει λήξεως της θητείας των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου παρατείνεται αύτη αυτοδικαίως μέχρι του διορισμού των νέων τοιούτων ουχί όμως και πέραν του τριμήνου από της λήξεως της θητείας των. 3.Τα εις αντικατάστασιν των εκπιπτόντων  ή  οπωσδήποτε  αποχωρούντων   μελών   διοριζόμενα τακτικά ή αναπληρωματικά μέλη διορίζονται δια τον υπόλοιπον χρόνον της θητείας των εκπιπτόντων ή αποχωρούντων μελών του Διοικητικού Συμβουλίου. Λειτουργία Διοικητικού Συμβουλίου Άρθρ.7.-1.Το Διοικητικόν Συμβούλιον συνεδριάζει μετά έγγραφον πρόσκλησιν του Προέδρου αυτού ή τούτου κωλυομένου του αναπληρωτού αυτού Αντιπροέδρου, τακτικώς μεν τετράκις του μηνός, εκτάκτως δε οσάκις ήθελε παραστή ανάγκη κατά την κρίσιν του Προέδρου ή ήθελον ζητήσει τούτο εγγράφως τρία τουλάχιστον τακτικά μέλη αυτού. (Αντί της σελ.405) Σελ.405(α) 250-057 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) 39.Η.ζ.1 2.Η πρόσκλησις εις συνεδρίασιν κοινοποιείται εις τα μέλη τουλάχιστον δύο ημέρας προς της ημέρας καθ’ ην θα λάβη χώραν η συνεδρίασις, επιτρεπομένης της συντομεύσεως του χρονικού τούτου διαστήματος μόνον εις περίπτωσιν επειγούσης ανάγκης. 3.Επί της προσκλήσεως εις συνεδρίασιν αναγράφονται πάντοτε η ημέρα και ώρα της συνεδριάσεως, ως και τα θέματα της ημερησίας διατάξεως, εις α ο πρόεδρος υποχρεούται να περιλάβη και τα θέματα τα υποδειχθέντα εις αυτόν εγγράφως παρά τριών τουλάχιστον μελών του Διοικητικού Συμβουλίου τρεις τουλάχιστον ημέρας προς της συνεδριάσεως. 4.Εάν μέλος τι του Διοικητικού Συμβουλίου κωλύεται να παραστή εις συνεδρίασιν δέον όπως ειδοποιήση αμελλητί απ’ ευθείας τον αναπληρωτήν του, είτε την υπηρεσίαν του Ταμείου, ήτις αποστέλλει νέαν πρόσκλησιν εις το αναπληρωματικόν μέλος, εκτός αν έχη ειδοποιηθή η υπηρεσία του Ταμείου προηγουμένως περί του κωλύματος, ότε η αποστολή της προσκλήσεως γίνεται απ’ ευθείας εις τον αναπληρωτήν. 5.Το Διοικητικόν Συμβούλιον δύναται ν’ αποφασίζη την αναγραφήν θέματός τινος εις την ημερησίαν διάταξιν της επομένης συνεδριάσεως. Θέμα μη αναγραφέν εν τη ημερησία διατάξει δύναται, αποφάσει του Διοικητικού Συμβουλίου, να συζητηθή κατά την αυτήν συνεδρίασιν, απόφασις όμως επ’ αυτού δεν δύναται να ληφθή εφ’ όσον δεν είναι παρόντα πάντα τα μέλη ή εφ’ όσον δεν αναγνωρίζεται παρά πάντων των παρισταμένων μελών κατά την συνεδρίασιν ότι πρόκειται περί θέματος επειγούσης φύσεως. 6.Κατηργήθη. 7.Αι ψηφοφορίαι του Διοικητικού Συμβουλίου είναι πάντοτε φανεραί πλην προκειμένου περί προσωπικών ζητημάτων, ή οσάκις εκ των προτέρων καθορίζεται τούτο υπό του Διοικητικού Συμβουλίου. 8.Κατά τας συνεδριάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου παρίσταται ο Διευθυντής του ταμείου ως εισηγητής των συζητητέων θεμάτων, άνευ ψήφου. 9.Περί των εν τω Διοικητικώ Συμβουλίω συζητήσεων και λαμβανομένων αποφάσεων τηρούνται μερίμνη του Διευθυντού του Ταμείου, υπό του Γραμματέως του Διοικητικού Συμβουλίου συνοπτικά πρακτικά, άτινα καταχωρούνται, εις ειδικόν βιβλίον πρακτικών και υπογράφονται μετά την επικύρωσίν των παρά του Διοικητικού Συμβουλίου, υπό του Προέδρου, των κατά την συνεδρίασιν παραστάντων μελών του Διοικητικού Συμβουλίου και του Γραμματέως του Διοικητικού Συμβουλίου. 10.Απαγορεύεται η υπό των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου ανακοίνωσις εις τρίτους των πρακτικών των συνεδριάσεων ως και εν τω Διοικητικώ Συμβουλίου διαμειφθέντων. Σελ.406(α) 11.Περίληψις των πρακτικών του Διοικητικού Συμβουλίου ως και αι υπό τούτου λαμβανόμεναι αποφάσεις δύνανται να ανακοινούνται μόνον αποφάσει του Διοικητικού Συμβουλίου. 12.Αι περί προσωπικών ζητημάτων και τοποθετήσεως κεφαλαίων του Ταμείου συζητήσεως θεωρούνται πάντοτε εμπιστευτικαί και συνεπώς ουδεμία επ’ αυτών επιτρέπεται ανακοίνωσις εκ μέρους των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου. Το Διοικητικόν Συμβούλιον δύναται να χαρακτηρίζη και έτερα θέματα ως εμπιστευτικά. 13.Αι αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου δεν εκτελούνται προ της επικυρώσεως παρά τούτου των πρακτικών της συνεδριάσεως καθ’ ην ελήφθησαν εκτός της περιπτώσεως καθ’ ην το Διοικητικόν Συμβούλιον κρίνει ότι επείγουσα ανάγκη επιβάλλει την άμεσον επικύρωσιν του πρακτικού ως προς ωρισμένα θέματα. 14.Μετά την επικύρωσιν των πρακτικών ο Διευθυντής του Ταμείου ανακοινοί εις το Διοικητικόν Συμβούλιον τας ενεργείας του επί των προηγουμένων αποφάσεων αυτού ως επίσης και παν έγγραφον γενικωτέρας σημασίας ληφθέν εις το Ταμείον κατά το μεσολαβήσαν από της παρελθούσης συνεδριάσεως διάστημα. 15.Εις την πρώτην μετά την έναρξιν έκαστου μηνός συνεδρίασιν ανακοινοί ο Διευθυντής του Ταμείου εις το Διοικητικόν Συμβούλιον την οικονομικήν κατάστασιν του ταμείου και τα πραγματοποιηθέντα κατά τον παρελθόντα μήνα έσοδα και έξοδα. 39.Η.ζ.1 Ταμείο Επικουρικής Ασφαλίσεως Χημικών(ΤΕΑΧ) Αρμοδιότης Διοικητικού Συμβουλίου Άρθρ.8.-Το Διοικητικόν Συμβούλιον διοικεί το Ταμείον και διαχειρίζεται την περιουσίαν αυτού. Ειδικώτερον δε˙ 1.Επιμελείται της κανονικής εισπράξεως των πόρων του Ταμείου. 2.Διαχειρίζεται τα κεφάλαια του Ταμείου βάσει των διατάξεων του παρόντος Καταστατικού. 3.Αποφασίζει περί της τοποθετήσεως των κεφαλαίων, της εκποιήσεως, υποθηκεύσεως και ενεχυριάσεως των περιουσιακών στοιχείων του Ταμείου και συμβιβάζεται ή παραιτείται από δικαστικού αγώνος. 4.Αποφασίζει περί της απονομής των παροχών και μεριμνά δια την ταχείαν και κανονικήν χορήγησιν αυτών. 5.Εγκρίνει τον ετήσιον Προϋπολογισμόν και Απολογισμόν του Ταμείου και το μαθηματικόν αυτού ισοζύγιον. 6.Εγκρίνει πάσαν δαπάνην αφορώσαν την εν γένει λειτουργίαν του Ταμείου. 7.Διορίζει, προάγει και απολύει το προσωπικόν του Ταμείου κατά τας σχετικάς διατάξεις του παρόντος. 8.Λαμβάνει και υποδεικνύει μέτρα προς αρτιωτέραν εκπλήρωσιν των σκοπών του Ταμείου. Αρμοδιότης Προέδρου Διοικητικού Συμβουλίου Άρθρ.9.-Ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου: 1)Συγκαλεί το Διοικητικόν Συμβούλιον και διευθύνει τας συνεδριάσεις αυτού. 2)Επιμελείται της εκτελέσεως των υπό του Διοικητικού Συμβουλίου λαμβανομένων αποφάσεων δια του Διευθυντού του Ταμείου. 3)Εκπροσωπεί το Ταμείον ενώπιον πάσης Αρχής και των Δικαστηρίων. 4)Υπογράφει πάντα τα εντάλματα πληρωμών και εισπράξεων ως και παν άλλο έγγραφον αφορών την λειτουργίαν του Ταμείου. Δύναται όμως ο Πρόεδρος την υπογραφήν των εγγράφων εσωτερικής υπηρεσίας να αναθέτη εις τον Διευθυντήν του Ταμείου δι’ εγγράφου εντολής του. Αναπλήρωσις Προέδρου–Αντιπροέδρου Άρθρ.10.-1.Τον Πρόεδρον απόντα ή κωλυόμενον αναπληροί ο Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου. 2.Εις περίπτωσιν παραιτήσεως ή αποχωρήσεως του Αντιπροέδρου προ της λήξεως της θητείας του, εκλέγεται έτερος Αντιπρόεδρος δια τον υπόλοιπον χρόνον της θητείας του παραιτηθέντος ή αποχωρήσαντος Αντιπροέδρου. 3.Δύναται αποφάσει του Διοικητικού Συμβουλίου η εκπροσώπησις του Ταμείου να ανατίθεται εις έτερον μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου ή εις τον Διευθυντήν του Ταμείου. Διορισμός και καθήκοντα Γραμματέως Διοικ. Συμβουλίου 